Postulez d'ici: le lundi 24 mai 2021 23h59min HAE
Étape du concours : Attribution du poste

Environ 78 personnes ont posé leur candidature à ce concours.

Nous avons terminé le processus de recrutement et avons embauché avec succès le meilleur candidat pour ce poste.

Pour chercher d'autres possibilités qui correspondent à vos compétences et à votre expérience, rendez-vous à Recherche d'emploi. Vous pouvez également vous inscrire au service Alerte-emploi pour recevoir des courriels vous informant de l'affichage des nouveaux postes correspondant à vos critères de recherche.

Nous vous remercions de l'intérêt que vous manifestez à l'égard de la fonction publique de l'Ontario.

CONSERVATION OFFICER - CHINESE OR KOREAN SPEAKING

Organisme:
Ministry of Natural Resources and Forestry
Division:
Enforcement Branch
Ville:
Aurora
Langue du ou des postes:
anglais
Conditions:
1 Permanent(s)
Code du poste:
41106 - Technicien, ress 4-agent de prot de la nat
Salaire:
35,59 $ - 39,67 $ de l'heure*
*Indique la rémunération énumérée selon la convention collective conclue avec le SEFPO.
Type de concours:
Ouvert
Numéro du concours:
162444
Pour obtenir de plus amples renseignements sur ce qui précède, veuillez consulter la convention collective conclue avec le SEFPO

La conservation et la protection des richesses naturelles vous intéressent?
Joignez-vous au ministère des Richesses naturelles et contribuez à la protection et à la gestion des richesses naturelles de notre province.

Quelles seront mes fonctions dans ce poste?

Comme membre de notre équipe d'application de la loi, vous participerez à la mise en œuvre d'un
programme de conformité intégré à services multiples et devrez :

• mener des enquêtes, recueillir des preuves, rédiger des documents juridiques, agir à titre d'agent de la Couronne dans le cadre de poursuites judiciaires et témoigner en cour;
• participer à des opérations d'infiltration et à des enquêtes spéciales et effectuer des vérifications et des inspections régulières auprès des utilisateurs de ressources naturelles, des délivreurs de permis et des exploitants commerciaux (p. ex., des trappeurs et des entreprises d'agrégats), repérer les situations de non-conformité (p. ex., l'utilisation illégale de filets de pêche), enquêter sur celles-ci et produire des rapports connexes, appréhender des contrevenants (p. ex., des chasseurs nocturnes ou irresponsables) et porter des accusations, s'il y a lieu;
• sensibiliser et informer divers groupes de clients concernant la gestion et la protection des ressources naturelles.

La ou le titulaire du poste devra également :

• travailler par quarts de travail, y compris les fins de semaine et les jours fériés;
• être en déplacement pour de longues périodes;
• travailler dans des endroits éloignés et isolés.

À quelles exigences dois-je répondre?

Ce qui est obligatoire :

• maîtrise de l'anglais et maîtrise du français oral de niveau avancé
• permis de conduire de l'Ontario de catégorie G valide, ou un équivalent reconnu par la province de l'Ontario
• certificat valide attestant la réussite dans les neuf derniers mois d'un test reconnu d'aptitude physique pour les forces de l'ordre (pour obtenir des informations complémentaires, cliquez sur le lien dans la partie supérieure droite de la page)
• capacité d'obtenir des certificats de secourisme général et de RCR valides
• capacité d'obtenir la Carte de conducteur d'embarcation de plaisance
• capacité de réussir à l'examen pour le permis de chasse de l'Ontario
• capacité de suivre avec succès le Cours canadien de sécurité dans le maniement des armes à feu ou de réussir à l'examen
• capacité de réussir aux évaluations psychologiques visant à déterminer si la personne convient au poste
• capacité de répondre aux exigences du poste d'agent ou d'agente de protection de la nature (réussite du Programme de formation de base des agents de police offert par le Collège de police de l'Ontario (CPO))

Aptitudes pour la communication :

• capacité de préparer des documents juridiques et judiciaires;
• capacité de présenter des témoignages en cour;
• capacité de préparer et d'offrir des présentations à des groupes d'intérêt public (p. ex., clubs de pêche et de chasse, groupes de naturalistes, écoles publiques);
• capacité de répondre à des demandes de renseignements verbalement et par écrit;
• capacité d'interagir avec tact avec le public, le personnel et les médias.

Connaissances techniques :

• connaissance des principes de gestion des richesses naturelles (p. ex., domaines de la pêche commerciale et de la pêche sportive, des espèces fauniques chassables ou non);
• capacité d'interpréter et d'appliquer les lois connexes (p. ex., Loi sur les pêches, Loi de 1997 sur la protection du poisson et de la faune);
• connaissance des sports de la chasse et de la pêche, du maniement des armes à feu et de l'utilisation d'autres articles de sport;
• capacité de piloter des véhicules récréatifs associés (p. ex., embarcations, motoneige, véhicules tous terrains).

Aptitudes pour la négociation et la résolution de conflits :

• capacité de faire preuve d'un bon discernement dans des situations stressantes et possiblement menaçantes;
• capacité de parvenir à des solutions pacifiques dans des situations tendues;
• capacité de promouvoir et d'influencer la conformité aux dispositions législatives et aux normes afférentes.

Aptitudes pour l'analyse et la tenue d'enquêtes :

• capacité d'évaluer des activités du point de vue de la conformité;
• capacité de rassembler des renseignements et des preuves;
• capacité de repérer les problèmes et de recommander des solutions.

Aptitudes pour l'application de la loi :

• expérience de l'application de la loi, des politiques et des règlements;
• connaissance des techniques, méthodes et procédures d'enquête et d'application de la loi;
• connaissance des règles de la preuve, ainsi que des perquisitions et des saisies légales afin de mener des enquêtes et de rassembler des preuves;
• connaissance des documents juridiques et des procédures judiciaires en vue d'intenter des poursuites contre les contrevenants.

Renseignements supplémentaires:

Adresse:
  • 1 anglais Permanent(s), 50 Bloomington Rd W, Aurora, Région Centre, Vérification de casier judiciaire et d'affaires judiciaires (empreintes digitales), Vérification annuelle de casier judiciaire et d'affaires judiciaires, Vérification de la solvabilité, Recherche dans les bases de données des services de police locaux
Groupe de rémunération:
Syndicat des employées et employés de la fonction publique de l'Ontario
Horaire:
4.7
Catégorie:
Services correctionnels et application de la loi
Date de publication:
le lundi 3 mai 2021
Note:
  • Conformément à la Politique relative aux vérifications de sécurité du personnel de la fonction publique de l'Ontario, les meilleurs candidats pourraient être tenus de se soumettre à une enquête de sécurité générale. Reportez-vous à ce qui précède pour déterminer les vérifications de présélection nécessaires pour ce poste.

    Les vérifications des antecedents du personnel requises, accompagnées de votre consentement écrit, seront envoyées au Bureau de la Sécurité et de la Transition (TSO), à la Direction de l'Acquisition de Talents (TAB), à la Division de la Prestation des Services de Ressources Humaines (RHDC) pour évaluer les résultats. Si necessaire, le TSO, avec votre consentement écrit, demandera et obtiendra toute autre vérification des antécédents additionnels que vous n'auriez pas obtenue directement.

    Un casier judiciaire pour une infraction au Code criminel ou une autre infraction fédérale ne signifie pas automatiquement que vous ne serez pas admissible au poste. Le BTS examinera et évaluera les vérifications de sécurité uniquement aux fins de la prise d'une décision au sujet de l'attestation de sécurité. Les détails des vérifications de sécurité seront pris en considération en fonction des fonctions et responsabilités propres au poste à pourvoir. Les dossiers de vérification de l'emploi seront conservés par le BTS dans la plus stricte confidentialité.
  • N-NR-162444/21(2)
Sachez que les résultats de ce concours pourraient servir à établir une liste d'admissibilité de candidats qualifiés à occuper de futurs postes vacants, représentés par le Syndicat des employés de la fonction publique de l'Ontario (SEFPO). Conformément à la convention collective, les listes d'admissibilité sont partagées avec les représentants du SEFPO. En participant à ce concours, vous consentez à transmettre votre nom aux représentants du SEFPO.
Tous les candidats à un emploi (y compris les anciens fonctionnaires de l'Ontario) qui participent à un concours dans un ministère ou à un organisme public rattaché à la Commission doivent divulguer (dans leur lettre d'accompagnement ou leur curriculum vitæ) un emploi occupé antérieurement au sein de la fonction publique de l'Ontario. Les renseignements divulgués doivent comprendre les postes occupés, les dates d'emploi et, le cas échéant, toutes restrictions en vigueur limitant leur réemploi dans la fonction publique de l'Ontario. Les restrictions en vigueur peuvent comprendre des restrictions de temps ou liées à des ministères en particulier, et elles peuvent empêcher d'offrir à un ancien employé un emploi au sein de la fonction publique de l'Ontario pendant une certaine période (p. ex., un an) ou dans un certain ministère (pendant une période prédéterminée ou indéfiniment). Les circonstances entourant le départ d'un employé seront prises en considération avant qu'une offre d'emploi ne lui soit faite.
Rappel : La date limite de candidature est le lundi 24 mai 2021 23h59min HAE. Les candidatures reçues en retard seront refusées.

Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à ce poste. Cependant, nous communiquerons avec vous uniquement dans le cadre du processus de présélection ou pour vous convoquer à une entrevue.

All Ontario Public Service external job advertisements are posted in English and French. To confirm the language requirements of a job, check the "language of position" information at the top of each job ad. For all positions, candidates will be assessed in English, the business language of the Ontario Public Service. For English/French designated bilingual positions, candidates will also be assessed through French-language proficiency testing.

Toutes les offres d'emploi externes de la fonction publique de l'Ontario sont affichées en anglais et en français. Pour connaître les exigences linguistiques, vérifiez les renseignements sur la « langue du poste » figurant dans le haut de chaque offre d'emploi. Pour tous les postes, l'évaluation des candidates et candidats se fera en anglais, la langue usuelle de la fonction publique de l'Ontario. En ce qui concerne les postes désignés bilingues, la maîtrise du français des candidates et candidats sera également évaluée.

La fonction publique de l'Ontario est un employeur inclusif.
Toute adaptation nécessaire sera réalisée conformément au Code des droits de la personne de l'Ontario.
À noter : http://www.gojobs.gov.on.ca est l'unique site Web qui accepte des candidatures en ligne pour un poste dans la fonction publique de l'Ontario.

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