Toutes les demandes d'emploi doivent être soumises en ligne sur la site des carrières dans de la function publique de l'Ontario en cliquant le bouton Postuler en ligne dans l'annonce d'emploi. Les demandes d'emploi présentées par l'entremise des pages Web de tiers ne seront pas acceptées.
Vous êtes aux études et souhaitez faire progresser votre carrière cet été? Vous désirez plus que tout faire une différence?
Le programme Perspectives d'emplois d'été offre aux étudiants et aux étudiantes l'occasion d'acquérir une expérience de travail précieuse et des compétences transférables et de se créer des réseaux professionnels.
- APPRENDRE : Lancez votre carrière, que ce soit pour développer des compétences en affaires, utiliser vos compétences en français, travailler comme aide de laboratoire ou travailler en plein air. Mettez en pratique vos connaissances apprises à l'école.
- PROGRESSER : Perfectionnez vos compétences et développez votre réseau en participant à des projets, en dirigeant des initiatives et en partageant vos idées. Mettez vos nouvelles compétences au service de vos futures expériences d'apprentissage et de travail.
- CONTRIBUER : En plus de perfectionner vos compétences professionnelles et personnelles, vous redonnerez à la collectivité. Cet été, travaillez dans l'intérêt de la population ontarienne!
Des renseignements pour vous aider dans le processus de demande sont publiés sur le
site Web Perspectives d'emplois d'été. Vous pourrez indiquer dans votre candidature les compétences, les préférences d'emploi et les qualifications qui font de vous la personne idéale pour ce poste.
La présente offre d'emploi s'applique à de nombreux postes dans divers ministères et lieux de travail partout en Ontario. Certaines villes se situent dans des régions éloignées de l'Ontario et ne sont peutêtre pas accessibles en transport en commun. Vérifiez attentivement les lieux de travail à l'aide de Google Maps et choisissez SEULEMENT les villes où vous êtes en mesure de vous rendre et de travailler. Vous pouvez choisir jusqu'à 10 villes.
Nota:
- Les ministères ne couvrent pas les frais de déménagement ni l'hébergement.
- Le nombre de postes à combler est approximatif et peut changer.
- Veuillez utiliser votre nom officiel lorsque vous postulez pour un emploi.
Comment nous soutenons la diversité, l'inclusion et l'accessibilité
Nous sommes résolus à bâtir une main-d'œuvre représentative des gens que nous servons, de même qu'à promouvoir la diversité, l'antiracisme, l'inclusion, l'accessibilité, le mérite, le respect et l'équité en milieu de travail.
Nous invitons toutes les personnes intéressées à postuler, tout particulièrement les personnes handicapées, autochtones, noires, racisées, de diverses origines ethniques et culturelles, de diverses orientations sexuelles et de diverses identités et expressions de genre.
Rendez-vous sur les pages présentant la
Politique de la FPO pour la lutte contre le racisme et le
Plan directeur pour l'inclusion et la diversité au sein de la FPO pour en savoir plus sur son engagement à l'égard de l'égalité raciale, de l'accessibilité, de la diversité et de l'inclusion dans la fonction publique.
Nous offrons des mesures d'adaptation des emplois tout au long du processus de recrutement et pour tout ce qui touche l'emploi, conformément au
Code des droits de la personne de l'Ontario. Si vous avez besoin que l'on prenne des mesures d'adaptation liées à un handicap, veuillez vous reporter aux instructions ci-dessous.
Au sujet de l'emploi
Description de l'emploi
Vos tâches pourraient inclure notamment :
- Aider le personnel du programme à offrir de l'information et du soutien aux victimes et aux témoins d'actes criminels en personne ou par téléphone
- Expliquer le processus judiciaire ainsi que le rôle des principaux acteurs du système de justice pénale, et accompagner le client en cour
- Apporter un soutien administratif au programme (par exemple aider à la réception, au tri et à l'acheminement du courrier, taper des lettres et des rapports, répondre aux appels, planifier des rendez-vous et classer des documents, ouvrir et fermer des dossiers de clients, saisir des données)
- Planifier, organiser, coordonner et gérer le travail assigné quotidiennement
Ce que vous apportez à l'équipe
Ce qui est obligatoire :
Vous devez répondre à tous les critères d'admissibilité au premier jour de l'emploi afin d'être admissible à ces postes.
- Statut d'étudiant : Pour obtenir un emploi d'été, vous devez avoir le statut d'étudiant, c'està-dire être inscrite ou inscrit dans un établissement d'enseignement secondaire ou postsecondaire (en ce moment ou pour la session d'automne) ou avoir obtenu un diplôme au cours des six derniers mois. Par exemple, si vous avez terminé vos études en janvier, vous pouvez postuler un emploi d'été pour étudiants à la fonction publique de l'Ontario et commencer à l'occuper au plus tard en juin de la même année.
- Âge : Vous devez avoir au moins 15 ans. Il n'y a pas d'âge maximum pour poser sa candidature aux postes offerts. Vous devez avoir l'âge requis le 1er mai.
- Lieu de résidence : Vous devez résider en Ontario pendant la durée de l'emploi.
- Droit de travail – Droit de travail au Canada : Vous devez avoir le droit de travailler au Canada, ainsi qu'un numéro d'assurance sociale (NAS) valide au moment de l'embauche.
Compétences en communication et en relations interpersonnelles
- Aptitude à la communication verbale et écrite et à l'écoute et aptitudes aux services à la clientèle pour offrir de l'information et du soutien aux victimes et aux témoins d'actes criminels en personne ou par téléphone
- Esprit d'initiative et aptitudes interpersonnelles pour travailler en collaboration au sein d'une équipe multidisciplinaire
- Compétences en communication orale pour assurer la liaison avec les procureurs de la Couronne et les avocats de la défense, le personnel de la cour et les membres de la population
Compétences techniques et connaissances
- Connaissance du système de justice pénale et intérêt pour le système
- Connaissance des organismes et des ressources communautaires pour aider les victimes et les témoins d'actes criminels
- Capacité à travailler avec la suite Microsoft Office, notamment à utiliser le traitement de texte (Word), le tableur (Excel), des bases de données, ainsi qu'à utiliser le courriel et Internet pour la préparation de divers documents (dossiers de clients, rapports, etc.)
Compétences analytiques et organisationnelles
- Compétences en planification et organisationnelles pour recueillir, organiser, examiner et vérifier des données par l'examen de dossiers et de rapports et par d'autres moyens
- Capacité à travailler seul ou en équipe; capacité à planifier et à organiser son horaire et à établir les priorités pour respecter des échéances concomitants.
Autres Exigences
- Sens du tact et de la discrétion dans le traitement de renseignements confidentiels et dans les relations avec les clients vulnérables
- Capacité à gérer les situations stressantes
- Capacité à assister à des rencontres au palais de justice et dans la communauté, au besoin