Conformément à l'augmentation générale des salaires accordée le 1er janvier 2024 aux position de catégorie non syndiqué, l'échelle salariale de cette catégorie d'emploi est de 1,852.71 $ à 2,314.51 $ la semaine. Cette échelle tient compte des augmentations applicables jusqu'au 1er janvier 2024 inclusivement pour ce poste.
Respect, innovation, travail d'équipe et responsabilitéL'Office ontarien de financement recherche une personne dévouée, capable de s'épanouir dans un environnement d'équipe énergique et dynamique. En tant que membre clé de l'équipe Technologie et sécurité, vous ferez preuve d'innovation et jouerez un rôle direct en veillant à ce que l'Office ontarien de financement soit prêt à relever les défis technologiques futurs et à progresser. Nous sommes une équipe enthousiaste et très motivée, animée par notre passion pour la technologie et la cybersécurité. Notre esprit d'équipe repose sur la collaboration, la motivation pour le succès et une culture de travail positive. Si ces propos vous parlent, nous aimerions vous entendre!
À propos de l'Office ontarien de financement :• Cet organisme de la province de l'Ontario gère la dette et le programme d'emprunt de la province.
• Il se mobilise à respecter ses valeurs fondamentales que sont le respect, l'innovation, le travail d'équipe et la responsabilité. Nous nous efforçons de favoriser un lieu de travail respectueux, inclusif et solidaire, tout en œuvrant dans un environnement dynamique et en constante évolution.
À propos de la Division :La Division de la technologie de l'information est responsable de la stratégie, de l'architecture, de la cybersécurité, de la gestion de l'infrastructure et du réseau, du développement d'applications de trésorerie spécialisées et de solutions d'affaires électroniques en matière de technologies de l'information.
À propos de l'équipe :L'équipe Technologie et sécurité supervise la stratégie informatique, la modernisation des technologies, la cybersécurité, l'architecture d'entreprise, la gestion du changement, la gestion des problèmes et la continuité des activités informatiques. L'équipe se concentre sur l'optimisation des services informatiques numériques et en nuage, la réduction des risques de cybersécurité et l'activation des activités informatiques.
Remarque : Ce poste est situé à l'adresse indiquée dans l'offre d'emploi, mais le travail flexible et hybride peut être envisagé.
Comment nous soutenons la diversité, l'inclusion et l'accessibilité
Nous sommes résolus à bâtir une main-d'œuvre représentative des gens que nous servons, de même qu'à promouvoir la diversité, l'antiracisme, l'inclusion, l'accessibilité, le mérite, le respect et l'équité en milieu de travail.
Nous invitons toutes les personnes intéressées à postuler, tout particulièrement les personnes handicapées, autochtones, noires, racisées, de diverses origines ethniques et culturelles, de diverses orientations sexuelles et de diverses identités et expressions de genre.
Rendez-vous sur les pages présentant la
Politique de la FPO pour la lutte contre le racisme et le
Plan directeur pour l'inclusion et la diversité au sein de la FPO pour en savoir plus sur son engagement à l'égard de l'égalité raciale, de l'accessibilité, de la diversité et de l'inclusion dans la fonction publique.
Nous offrons des mesures d'adaptation des emplois tout au long du processus de recrutement et pour tout ce qui touche l'emploi, conformément au
Code des droits de la personne de l'Ontario. Si vous avez besoin que l'on prenne des mesures d'adaptation liées à un handicap, veuillez vous reporter aux instructions ci-dessous.
Au sujet de l'emploi
Dans ce rôle, vous devrez :
• faire progresser et développer une stratégie de transformation numérique qui guide l'Office ontarien de financement dans les changements numériques en fonction de la vision de l'organisme, des tendances émergentes, des préférences de l'entreprise et des avancées technologiques;
• faire progresser les initiatives de transformation numérique hautement prioritaires en soutenant les configurations de l'environnement d'exploitation informatique, les déploiements et les intégrations d'applications sur les plateformes en nuage, en veillant à l'harmonisation avec les objectifs de l'Office ontarien de financement et les meilleures pratiques du secteur;
• effectuer des analyses de données de niveau spécialiste pour mieux comprendre les tendances numériques, les besoins des entreprises et les dynamiques opérationnelles, afin de fournir des conseils de spécialistes aux chefs d'entreprise et de leur permettre de prendre des décisions en connaissance de cause;
• fournir une expertise technique principale pratique dans l'adoption de solutions basées sur le nuage et la modernisation des environnements informatiques de l'Office ontarien de financement vers une infrastructure en nuage, en mettant l'accent sur Microsoft Azure, Microsoft 365 et d'autres plateformes;
• collaborer avec différents ministères et unités des services opérationnels pour combler le fossé entre la technologie et les besoins de l'organisme, afin d'assurer une intégration transparente des initiatives numériques;
• soutenir la gouvernance informatique, l'architecture d'entreprise et les pratiques d'examen de la sécurité afin de contribuer à la planification, à la conception et à la mise en œuvre de solutions sécurisées pour l'informatique en nuage;
• contribuer au développement et à la maturité des pratiques de gouvernance informatique en fournissant des conseils techniques et une expertise en matière de solutions d'architecture en nuage pour des projets informatiques de grande envergure.
Ce que vous apportez à l'équipe
Connaissance des technologies de l'information et de la sécurité
• Vous possédez une connaissance des principes, des méthodologies, des mécanismes et des techniques de la technologie informatique en nuage, avec une maîtrise particulière des produits d'infrastructure, des services et des méthodes de dépannage.
• Vous détenez une connaissance des technologies de l'information et des systèmes, outils et techniques de sécurité émergents tels que la défense des réseaux informatiques, les technologies du nuage et l'intelligence artificielle.
• Vous connaissez les langages de script et de programmation couramment utilisés, les bases de données relationnelles, les cadres de développement de logiciels tels qu'Agile et Azure DevOps.
• Vous connaissez les vecteurs de cyberrisques et les tendances du paysage des menaces, y compris les techniques/procédures courantes et avancées utilisées pour compromettre l'intégrité des services ITI.
• Vous connaissez les méthodes d'adoption de l'informatique en nuage afin de réduire au maximum les risques et de piloter le déploiement, la migration et l'adoption des charges de travail de l'infrastructure en nuage.
Compétences en recherche, analyse et résolution de problèmes
• Vous détenez de solides compétences pour diriger et mener des recherches approfondies afin d'explorer les dernières tendances en matière de solutions d'infrastructure en nuage, de méthodologies et de techniques de cybersécurité, en fournissant des renseignements stratégiques pour éclairer les initiatives de transformation numérique.
• Vous pouvez fournir des conseils stratégiques et une expertise en matière de résolution de problèmes dans le cadre de projets de transformation de l'informatique en nuage, en contribuant à l'élaboration et à la mise en œuvre de stratégies et de solutions de transformation adaptées aux objectifs de l'organisation.
• Vous connaissez l'importance de rester à la pointe des technologies émergentes, et mettez continuellement à jour vos connaissances et votre expertise afin de permettre une prise de décision stratégique éclairée et tournée vers l'avenir.
• Vous détenez la capacité de conceptualiser, d'interpréter et d'évaluer les occasions de transformation informatique dans divers domaines, en facilitant la définition et la mise en œuvre de solutions innovantes tout au long du parcours de transformation numérique.
Compétences en leadership et gestion de projets :
• Vous avez démontré votre connaissance de la méthodologie, des principes et des pratiques de gestion de projet.
• Vous pouvez jouer un rôle de chef de file, prodiguer des conseils et définir des orientations en matière de planification et de coordination des risques professionnels.
• Vous possédez des compétences en matière d'encadrement d'équipe afin d'en diriger ses membres, de développer les autres, de fournir un retour d'information constructif et de gérer les conflits.
Compétences en communication et en relations interpersonnelles :
• Vous disposez d'aptitudes en matière de communication orale et écrite, de médiation, de négociation, de consultation et de conseil.
• Vous avez acquis de l'expérience dans la rédaction de rapports destinés à la fois à la direction (haute et non technique) et aux analystes techniques.
• Vos compétences en matière de gestion des parties prenantes, de partenariat et d'établissement de relations vous permettent de nouer et d'entretenir de solides relations de travail avec des collègues internes et externes.