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Étape du concours : Attribution du poste

Environ 71 personnes ont posé leur candidature à ce concours.

Nous avons terminé le processus de recrutement et avons embauché avec succès le meilleur candidat pour ce poste.

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Nous vous remercions de l'intérêt que vous manifestez à l'égard de la fonction publique de l'Ontario.

Responsable des loisirs

Numéro du concours:
211530
Organisme:
Ministère du Solliciteur général
Division:
Centre correctionnel du Centre-Nord
Ville:
Penetanguishene
Langue du ou des postes:
anglais
Conditions:
2 Temporaire(s)
Code du poste:
50494 - Agent, loisirs 2, serv correctionnels
Salaire:
32,16 $ - 39,85 $ de l'heure*
*Indique la rémunération énumérée selon la convention collective conclue avec le SEFPO.

Envisagez une carrière enrichissante dans les services correctionnels et joignez-vous à nous pour changer la vie des personnes détenues et assurer la sécurité de nos collectivités.

En tant que responsable des loisirs au Centre correctionnel du Centre-Nord, vous participerez à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation d'un programme de loisirs équilibré (physique, social, culturel et pédagogique) pour les détenus dont les besoins et les exigences de sécurité sont divers et variés.

Depuis le 1er janvier 2024, l'échelle salariale de ce poste est de 32.16 $ à $39.85 $ l'heure, conformément aux dispositions de la convention collective de l'Unité de négociation des Services correctionnels du SEFPO. Les nouveaux taux, avec effet rétroactif au 1er janvier 2024, ont été récemment confirmés, et les dates de mise en application des nouveaux taux de salaire restent à déterminer.

Comment nous soutenons la diversité, l'inclusion et l'accessibilité

Nous sommes résolus à bâtir une main-d'œuvre représentative des gens que nous servons, de même qu'à promouvoir la diversité, l'antiracisme, l'inclusion, l'accessibilité, le mérite, le respect et l'équité en milieu de travail.

Nous invitons toutes les personnes intéressées à postuler, tout particulièrement les personnes handicapées, autochtones, noires, racisées, de diverses origines ethniques et culturelles, de diverses orientations sexuelles et de diverses identités et expressions de genre.

Rendez-vous sur les pages présentant la Politique de la FPO pour la lutte contre le racisme et le Plan directeur pour l'inclusion et la diversité au sein de la FPO pour en savoir plus sur son engagement à l'égard de l'égalité raciale, de l'accessibilité, de la diversité et de l'inclusion dans la fonction publique.

Nous offrons des mesures d'adaptation des emplois tout au long du processus de recrutement et pour tout ce qui touche l'emploi, conformément au Code des droits de la personne de l'Ontario. Si vous avez besoin que l'on prenne des mesures d'adaptation liées à un handicap, veuillez vous reporter aux instructions ci-dessous.

Au sujet de l'emploi

• Participer à la planification, à la conception, à la mise en œuvre et à l'animation de programmes de loisirs institutionnels et d'événements spéciaux
• Recommander des changements pour améliorer les programmes et les événements existants
• Dispenser un enseignement, avec des conférences, des discussions et des démonstrations dans le cadre d'activités de loisirs
• Prendre des dispositions pour obtenir les installations, les équipements et le matériel nécessaires aux activités de loisirs
• Veiller à ce que les normes de sécurité, de contrôle et de sûreté soient respectées lors de l'organisation, de la coordination, de la direction et de la mise en œuvre d'activités de loisirs individuelles ou collectives
• Rédiger des rapports en cas d'incidents, de problèmes, d'accidents et de blessures, ainsi que d'autres rapports
• Effectuer d'autres tâches, selon les besoins

Ce que vous apportez à l'équipe

Exigences obligatoires

• Vous êtes titulaire d'un certificat de secourisme et d'un certificat de réanimation cardio-pulmonaire Heartsaver en cours de validité OU vous êtes disposé et apte à obtenir ce certificat dès votre embauche.

Connaissances et expérience spécialisées

• Vous avez de l'expérience dans l'animation de programmes de loisirs divers et variés, notamment dans l'enseignement et l'orientation des participants lors d'activités de loisirs physiques, sociales, culturelles et/ou pédagogiques.
• Vous avez une formation et des connaissances en kinésiologie, en éducation physique ou en leadership en matière de loisirs.
• Vous comprenez le système et l'environnement correctionnels afin de concevoir et de planifier des programmes et des activités de loisirs qui répondent aux besoins des détenus.
• Vous êtes capable d'appliquer les lois, règlements, politiques institutionnelles et procédures en vigueur afin d'assurer la sécurité des participants aux activités de loisirs.

Compétences en communication, animation et supervision

• Vous avez des compétences interpersonnelles et en matière d'influence pour encourager les détenus à participer aux activités de loisirs prévues et pour fournir efficacement des renseignements et des instructions sur les programmes.
• Vous connaissez les techniques de diffusion verbale afin de gérer les problèmes de comportement et les altercations.
• Vous avez des compétences avérées en matière de supervision, ainsi qu'une connaissance des techniques de motivation et de conseil.
• Vous avez des compétences rédactionnelles et vous maîtrisez les logiciels informatiques pour préparer des rapports de routine et des programmes d'activités.

Compétences en matière d'analyse et d'évaluation

• Vous êtes capable de participer à la conception et à la mise en œuvre du contenu des programmes de loisirs, y compris à la sélection des équipements et du matériel nécessaires.
• Vous avez des compétences en planification pour vous assurer que les ressources et les installations sont disponibles pour les activités de loisirs.
• Vous avez des compétences en arithmétique pour tenir à jour le décompte des délinquants et l'inventaire des équipements.

Renseignements supplémentaires:

Postulez d'ici:
le mardi 26 mars 2024 23h59min HAE
Renseignements détaillés sur le poste:
  • 1 anglais Temporaire(s), durée jusqu'à 12 mois, 1501 Fuller Ave, Penetanguishene, Région Centre, Vérification des antécédents en vue d'un travail auprès de personnes vulnérables, Vérification de la solvabilité, Recherche dans les bases de données des services de police locaux, PIP/NICHE/RMS
  • 1 anglais Temporaire(s), durée jusqu'à 17 mois, 1501 Fuller Ave, Penetanguishene, Région Centre, Vérification des antécédents en vue d'un travail auprès de personnes vulnérables, Vérification de la solvabilité, Recherche dans les bases de données des services de police locaux, PIP/NICHE/RMS
Groupe de rémunération:
Syndicat des employées et employés de la fonction publique de l'Ontario
Heures de travail:
Catégorie:
Services correctionnels et application de la loi
Date de publication:
le mardi 12 mars 2024

Note:

  • Conformément à la Politique relative aux vérifications de sécurité du personnel de la fonction publique de l'Ontario, les meilleurs candidats pourraient être tenus de se soumettre à une enquête de sécurité générale. Reportez-vous à ce qui précède pour déterminer les vérifications de présélection nécessaires pour ce poste.

    Les vérifications des antecedents du personnel requises, accompagnées de votre consentement écrit, seront envoyées au Bureau de la transition et de la sécurité (TSO), Direction des programmes relatifs au talent pour la FPO, à la Division du talent et du leadership pour évaluer les résultats. Si necessaire, le TSO, avec votre consentement écrit, demandera et obtiendra toute autre vérification des antécédents additionnels que vous n'auriez pas obtenue directement.

    Un casier judiciaire pour une infraction au Code criminel ou une autre infraction fédérale ne signifie pas automatiquement que vous ne serez pas admissible au poste. Le BTS examinera et évaluera les vérifications de sécurité uniquement aux fins de la prise d'une décision au sujet de l'attestation de sécurité. Les détails des vérifications de sécurité seront pris en considération en fonction des fonctions et responsabilités propres au poste à pourvoir. Les dossiers de vérification de l'emploi seront conservés par le BTS dans la plus stricte confidentialité.
  • Les personnes travaillant dans des lieux d'hébergement collectif pourraient être tenues de fournir la preuve qu'elle sont entièrement vaccinée au sens du ministère de la Santé (voir le document:   Statut entièrement vacciné contre la COVID-19 en Ontario), ce qui signifie notamment qu'elle a reçu sa dernière dose de vaccin contre la COVID 19 depuis au moins 14 jours civils. De plus, les employés travaillant dans des lieux d'hébergement collectif peuvent être tenus de se soumettre régulièrement à des tests antigéniques rapides, quel que soit leur statut vaccinal, tel que déterminé par l'employeur.


Language requirements and assessment
All external Ontario Public Service (OPS) job ads are posted in English and French. Check the "position(s) language" section at the top of each job ad for the language requirements. For all roles, candidates are assessed in English, the business language of the OPS. If the position is bilingual (English/French), you'll also need to pass a French-language proficiency test.

Exigences en matière de langue et évaluation:
Toutes les offres d'emploi externes de la fonction publique de l'Ontario (FPO) sont affichées en français et en anglais. Consultez la section « Langue du ou des postes » en haut de chaque offre d'emploi pour connaître les exigences linguistiques. Pour tous les postes, les candidats sont évalués en anglais, la langue d'affaires de la FPO. Si le poste est bilingue (anglais/français), vous devrez également passer un test de compétences linguistiques en français.


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