Avis aux amateurs de plein air! Vous êtes à la recherche d'un poste exceptionnel au sein du ministère de l'Environnement, de la Protection de la nature et des Parcs, qui vous permettrait d'interagir avec la population et de travailler avec une équipe dynamique et motivée?
À titre de gardien de parc, vous contribuerez de manière importante aux activités quotidiennes du parc, notamment à l'élaboration et à l'administration des programmes du parc, tout en protégeant ses richesses patrimoniales naturelles, culturelles et récréatives.
La mission de Parcs Ontario consiste à protéger les importantes ressources naturelles et culturelles, et à maintenir la biodiversité dans un réseau de parcs provinciaux qui est durable et qui fournit des possibilités d'inspiration, de découverte et de plaisir, aujourd'hui et pour les générations futures.
Fait partie du groupe de parcs provinciaux de Wasaga Beach. Le titulaire du poste s'occupera de l'application de la loi et de la surveillance de cinq parcs provinciaux non opérationnels ainsi que d'une grande parcelle de terrain dans le parc provincial de Wasaga Beach. En outre, le titulaire du poste devra également aider dans l'application de la loi au parc provincial Wasaga Beach@clsdots
Comment nous soutenons la diversité, l'inclusion et l'accessibilité
Nous sommes résolus à bâtir une main-d'œuvre représentative des gens que nous servons, de même qu'à promouvoir la diversité, l'antiracisme, l'inclusion, l'accessibilité, le mérite, le respect et l'équité en milieu de travail.
Nous invitons toutes les personnes intéressées à postuler, tout particulièrement les personnes handicapées, autochtones, noires, racisées, de diverses origines ethniques et culturelles, de diverses orientations sexuelles et de diverses identités et expressions de genre.
Rendez-vous sur les pages présentant la
Politique de la FPO pour la lutte contre le racisme et le
Plan directeur pour l'inclusion et la diversité au sein de la FPO pour en savoir plus sur son engagement à l'égard de l'égalité raciale, de l'accessibilité, de la diversité et de l'inclusion dans la fonction publique.
Nous offrons des mesures d'adaptation des emplois tout au long du processus de recrutement et pour tout ce qui touche l'emploi, conformément au
Code des droits de la personne de l'Ontario. Si vous avez besoin que l'on prenne des mesures d'adaptation liées à un handicap, veuillez vous reporter aux instructions ci-dessous.
Au sujet de l'emploi
Dans ce rôle, vous devrez :
• assurer la direction du groupe pour diverses tâches techniques et opérationnelles ainsi que des responsabilités de surveillance pour le bon fonctionnement quotidien du parc;
• participer aux projets de gestion des ressources;
• veiller à ce que les installations et l'équipement soient correctement entretenus;
• effectuer des tâches administratives telles que la correspondance, la commande de matériel et l'achat de fournitures;
• effectuer des inspections de routine des installations et veiller à leur fonctionnement normal;
• effectuer divers travaux spécialisés liés à la construction, à la réparation, à l'entretien et à l'exploitation du parc;
• assurer le suivi, la formation et la direction du groupe pour le parc, le personnel et la population étudiante.
Ce que vous apportez à l'équipe
Exigences obligatoires :
• Vous pourriez occuper le poste de gardien de parc et devoir ainsi répondre aux critères de certification du Ministère et aux normes relatives à la formation de l'usage de la force.
• Vous devez être titulaire d'un permis de conduire valide de catégorie G ou d'un permis équivalent reconnu par la province de l'Ontario. L'offre d'emploi est conditionnelle. La personne retenue doit fournir la preuve de son permis de conduire valide au moment de son embauche.
• Vous possédez un certificat d'opérateur de scie à chaîne, ou vous êtes en mesure d'en obtenir un.
• Vous êtes en mesure de travailler selon des quarts, les fins de semaine et les jours fériés, au besoin.
• Vous avez la capacité de marcher pendant de longues périodes sur un terrain accidenté.
Connaissances techniques :
• Connaissance pratique des principes, des politiques et des pratiques de gestion des ressources applicables aux parcs.
• Connaissance des programmes, des services et des règlements d'exploitation des parcs et capacité manifeste à interpréter, à appliquer et à faire respecter les lois et règlements pertinents.
• Avoir une connaissance pratique de la Loi sur la santé et la sécurité au travail.
Fonctionnement et entretien des équipements et des bâtiments :
• Connaissance des tâches de spécialisation moyenne associées aux métiers spécialisés et à l'entretien.
• Connaissance du fonctionnement et de l'entretien de divers équipements motorisés, comme les tronçonneuses, les débroussailleuses, les tracteurs, les VTT/UTV, les motoneiges, les tondeuses à gazon, les bateaux et les petits outils à main.
• Connaissance de l'utilisation et de l'entretien des vélos de montagne, et du cyclisme.
• Connaissance des systèmes GPS et des pratiques du SIG
Compétences en relations interpersonnelles et en communications :
• Compétences interpersonnelles pour interagir efficacement avec le personnel, la population étudiante ainsi que les visiteurs pour travailler en équipe
• Compétences en communication pour produire des rapports et de la correspondance
Compétences en matière de leadership :
• Capacités de leadership démontrées pour guider le personnel, accepter des responsabilités et prendre des décisions
• Capacité à assurer la formation et l'encadrement d'une main-d'œuvre saisonnière composée des membres du personnel à durée déterminée ainsi que d'étudiants
Compétences essentielles :
• Sens de l'organisation et capacité à travailler de manière indépendante et à suivre et exécuter des instructions.
• Capacité à utiliser des ordinateurs personnels, y compris des logiciels de traitement de texte, d'archivage, de courrier électronique et d'Internet.