Ne manquez pas cette occasion de contribuer à la réalisation de projets de recherche et de surveillance en matière de faune axés sur les effets de divers facteurs de stress avec le ministère des Richesses naturelles et des Forêts.
La fonction publique de l'Ontario s'engage à être un employeur de premier choix, en créant un environnement de travail positif et inclusif.
Nous offrons :
• un régime de retraite à prestations déterminées
• un régime de soins médicaux complet
• une assurance-vie et une assurance-invalidité
• des conditions de travail flexibles
• une culture de travail collégiale et professionnelle
• des possibilités d'évolution de carrière et de développement dans de nombreux domaines d'activité
• une formation en cours d'emploi pour vous aider à réussir dans votre fonction
À compter du 1er janvier 2024, l'échelle salariale de ce poste est de 1,103.74 $ à 1,329.75 $ (l'heure/la semaine), conformément aux dispositions de la convention collective de l'Unité de négociation unifiée du SEFPO. Les nouveaux taux, avec effet rétroactif au 1er janvier 2024, ont été récemment confirmés, et les dates de mise en application des nouveaux taux de salaire restent à déterminer.
Comment nous soutenons la diversité, l'inclusion et l'accessibilité
Nous sommes résolus à bâtir une main-d'œuvre représentative des gens que nous servons, de même qu'à promouvoir la diversité, l'antiracisme, l'inclusion, l'accessibilité, le mérite, le respect et l'équité en milieu de travail.
Nous invitons toutes les personnes intéressées à postuler, tout particulièrement les personnes handicapées, autochtones, noires, racisées, de diverses origines ethniques et culturelles, de diverses orientations sexuelles et de diverses identités et expressions de genre.
Rendez-vous sur les pages présentant la
Politique de la FPO pour la lutte contre le racisme et le
Plan directeur pour l'inclusion et la diversité au sein de la FPO pour en savoir plus sur son engagement à l'égard de l'égalité raciale, de l'accessibilité, de la diversité et de l'inclusion dans la fonction publique.
Nous offrons des mesures d'adaptation des emplois tout au long du processus de recrutement et pour tout ce qui touche l'emploi, conformément au
Code des droits de la personne de l'Ontario. Si vous avez besoin que l'on prenne des mesures d'adaptation liées à un handicap, veuillez vous reporter aux instructions ci-dessous.
Au sujet de l'emploi
Dans ce rôle, vous devrez
• planifier, organiser et coordonner la collecte de données sur le terrain;
• former les équipes de terrain aux procédures et aux protocoles de collecte de données;
• participer à la collecte de données qui peut inclure la capture, l'immobilisation et le marquage d'animaux sauvages, la collecte d'échantillons, les relevés aériens et de terrain;
• effectuer des procédures de laboratoire impliquant l'autopsie de spécimens;
• analyser les données et préparer les résultats en vue de leur présentation et de leur publication.
Ce que vous apportez à l'équipe
Ce qui est obligatoire :
• Permis de conduire valide de catégorie G ou l'équivalent. Pour que l'offre d'emploi soit confirmée, la personne retenue doit prouver qu'elle détient un permis de conduire valide au moment de l'embauche.
• Vous êtes vacciné ou êtes prêt à vous faire vacciner contre le virus de la rage.
• Vous êtes capable de travailler sur des terrains variés et dans des conditions météorologiques défavorables.
Connaissances et compétences scientifiques :
• Vous possédez une solide connaissance pratique des techniques et approches de gestion de la recherche en matière de faune afin d'appuyer la planification et la mise en œuvre de projets ainsi que l'établissement de rapports de projets.
• Vous possédez une connaissance approfondie des méthodes, des procédures et du matériel scientifiques nécessaires à la surveillance et au contrôle des maladies de la faune, ainsi qu'aux projets de recherche et de surveillance en matière de faune.
• Vous connaissez les techniques et les outils de collecte de données et avez une bonne compréhension des méthodes statistiques.
Compétences en laboratoire :
• Vous possédez une expérience confirmée du travail en laboratoire et sur le terrain pour collecter des données et manipuler des spécimens en vue d'obtenir des données biologiques et de stocker des échantillons en préservant leur intégrité.
• Vous possédez une connaissance de base de l'anatomie des mammifères pour traiter et obtenir du matériel biologique en vue d'analyses plus approfondies, comme l'extraction de l'appareil reproducteur, des ovaires, des tissus sanguins, du contenu de l'estomac, des tissus cérébraux, des glandes salivaires, des dents et des tissus osseux.
• Vous connaissez les responsabilités professionnelles énoncées dans la Loi sur la santé et la sécurité au travail de l'Ontario.
Compétences en analyse et résolution de problèmes :
• Vous possédez des compétences analytiques et de gestion de projet pour organiser et traiter les tâches nécessaires à la réalisation des projets.
• Vous avez de l'expérience dans la résolution de problèmes.
Compétences en communications et relations interpersonnelles :
• Vous pouvez travailler avec une équipe pluridisciplinaire pour respecter des délais serrés et des échéances concurrentes.
• Vous possédez des compétences en communication orale et écrite pour présenter les résultats à l'équipe de projet, à vos collègues et aux organismes partenaires.
Gestion des données et compétences informatiques :
• Vous pouvez utiliser efficacement des logiciels informatiques tels que le traitement de texte, les feuilles de calcul, les logiciels de présentation, le courrier électronique et Internet pour accomplir les tâches du poste.
• Vous maîtrisez les logiciels d'analyse et de bases de données, y compris la conception de bases de données pour gérer les données et effectuer des analyses statistiques de base.