Le ministère du Solliciteur général, Police provinciale de l'Ontario (PPO), et le commandant régional de la région du Nord-Ouest sont à la recherche d'une (1) personne qualifiée pour le détachement de Greenstone. Dans le cadre de cette occasion passionnante, gratifiante et stimulante, vous fournirez un soutien opérationnel au détachement.
Remarque: Il s'agit d'une mission temporaire de douze (12) mois avec possibilité de prolongation. Ce poste étant pourvu à titre temporaire, il n'est pas assorti de dispositions relatives à la réinstallation, au logement ou aux déplacements (y compris les repas ou les véhicules). Seules les dépenses liées à l'activité professionnelle seront prises en charge. L'approbation des gestionnaires est requise.
À propos de nous:
La Police provinciale de l'Ontario (PPO) est l'un des plus grands services de police déployés en Amérique du Nord, avec plus de 5 800 agents en uniforme, 2 400 employés civils et 830 agents auxiliaires. Nous fournissons des services essentiels qui garantissent la sécurité de la population de la province de l'Ontario. La PPO est une division du ministère du Solliciteur général, le plus grand ministère opérationnel de la province, présent dans toutes les communautés de l'Ontario. Nous sommes le plus grand service de police de l'Ontario et le deuxième du Canada.
Située dans le district de Thunder Bay, Greenstone a une superficie de 3 172 km2 (1 224 milles carrés), ce qui en fait l'une des plus grandes municipalités du Canada. Les agents du Détachement patrouillent sur environ 210 kilomètres de la route 11, plus de 230 kilomètres de routes secondaires et plus de 1 600 kilomètres de chemins forestiers publics.
Longeant la route Transcanadienne 11 au cœur du Nord de l'Ontario, Greenstone est une municipalité issue de la fusion des anciennes municipalités du canton de Beardmore, de la ville de Geraldton, du canton de Nakina, de la ville de Longlac et des localités d'Orient Bay, de Macdiarmid, de Jellicoe et de Caramat. En plus d'offrir des services de police aux secteurs ci-dessus, le Détachement de Greenstone offre des services policiers réactifs à la Première Nation de Long Lake (réserve no 58), ainsi que des services de soutien au maintien de l'ordre au Service de police de la nation Nishnawbe-Aski, qui sert les Premières Nations de Marten Falls et d'Aroland, et au Service de police anishinabek à la réserve no 77 de la Première Nation de Ginoogaming.
Les valeurs de la PPO favorisent toujours les bonnes actions pour les bonnes raisons :
• Servir avec FIERTÉ, PROFESSIONNALISME & HONNEUR
• Interagir avec RESPECT, COMPASSION & ÉQUITÉ
• Montrer la voie avec INTÉGRITÉ, HONNÊTETÉ & COURAGE
Comment nous soutenons la diversité, l'inclusion et l'accessibilité
Nous sommes résolus à bâtir une main-d'œuvre représentative des gens que nous servons, de même qu'à promouvoir la diversité, l'antiracisme, l'inclusion, l'accessibilité, le mérite, le respect et l'équité en milieu de travail.
Nous invitons toutes les personnes intéressées à postuler, tout particulièrement les personnes handicapées, autochtones, noires, racisées, de diverses origines ethniques et culturelles, de diverses orientations sexuelles et de diverses identités et expressions de genre.
Rendez-vous sur les pages présentant la
Politique de la FPO pour la lutte contre le racisme et le
Plan directeur pour l'inclusion et la diversité au sein de la FPO pour en savoir plus sur son engagement à l'égard de l'égalité raciale, de l'accessibilité, de la diversité et de l'inclusion dans la fonction publique.
Nous offrons des mesures d'adaptation des emplois tout au long du processus de recrutement et pour tout ce qui touche l'emploi, conformément au
Code des droits de la personne de l'Ontario. Si vous avez besoin que l'on prenne des mesures d'adaptation liées à un handicap, veuillez vous reporter aux instructions ci-dessous.
Au sujet de l'emploi
Fournir un soutien opérationnel au détachement en répondant aux demandes de renseignements de la Police provinciale de l'Ontario et du détachement et en envoyant le service d'intervention approprié. Assurer l'accueil et le soutien administratif du personnel du détachement dans le cadre de la coordination et du traitement des services administratifs.
Ce que vous apportez à l'équipe
Ce qui est obligatoire :
• Capacité à passer avec succès une enquête de sécurité et d'antécédents de la Police provinciale de l'Ontario.
• Vitesse de frappe de 40 mots par minute.
• Capacité à travailler en équipes de 12 heures dans un environnement de rotation de 24 heures.
• Permis de conduire valide de l'Ontario.
Connaissances, compétences et aptitudes :
• Connaissance des procédures opérationnelles normalisées, des normes d'adéquation, des pratiques et des techniques, du SIMDUT.
• Capacité à résoudre des problèmes et à faire preuve de compétences analytiques.
• Connaissance et compétence dans l'utilisation d'ordinateurs et de logiciels, notamment Microsoft Word, Excel et PowerPoint, pour produire des documents judiciaires et taper de la correspondance; connaissance ou capacité à apprendre des applications logicielles spécifiques pour saisir, mettre à jour et extraire des données/renseignements et effectuer des requêtes.
• Connaissance des pratiques de gestion des dossiers pour maintenir un système de dossiers organisé et à jour.
• Connaissance des agences de services sociaux et communautaires et du processus d'orientation afin de fournir des renseignements et d'aider le public.
• Connaissance de la zone géographique concernée et aptitude à lire des cartes et à orienter les appelantes et appelants vers les organismes appropriés.
• Connaissance du fonctionnement et de l'entretien des équipements de bureau tels que les photocopieurs et les télécopieurs pour photocopier le matériel, transmettre la correspondance et les documents, et maintenir l'équipement en bon état de fonctionnement, en organisant l'entretien si nécessaire.
Informations Complémentaires:
Les personnes intéressées par cette offre d'emploi sont invitées à présenter leur candidature même si elles ne satisfont pas à toutes les exigences requises.
Instructions d'application :
Le curriculum vitae/lettre de motivation doit être reçu au plus tard à 23h59 à la date de clôture. . Fournissez le numéro d'employé WIN (s'il y a lieu) et le dossier 24-079 indiquant comment vos compétences, votre formation et votre expérience se rapportent au poste à : Sergent d'état-major Gaston St.Onge.
Seuls les candidats sélectionnés pour un entretien seront contactés.
Téléphone: 807-853-0333
Courriel: gaston.stonge@opp.ca
La Police provinciale de l'Ontario s'engage à garantir des lieux de travail ouverts, accessibles, équitables et respectueux, et à refléter la diversité des communautés qu'elle sert. Nous encourageons les candidatures de membres de diverses communautés, y compris les peuples autochtones, les personnes handicapées, les femmes, les personnes issues de groupes racisés, les personnes 2ELGBTQ+, les personnes capables de s'exprimer couramment dans d'autres langues, et toute personne désireuse de mener une carrière enrichissante au sein du service public. La Police provinciale de l'Ontario est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et des mesures d'adaptation seront prises à toutes les étapes de notre processus de recrutement, le cas échéant. Si vous avez besoin de mesures d'adaptation pour postuler ce poste, veuillez contacter le responsable du recrutement.