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Étape du concours : Attribution du poste

Environ 106 personnes ont posé leur candidature à ce concours.

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Nous vous remercions de l'intérêt que vous manifestez à l'égard de la fonction publique de l'Ontario.

Analyste des politiques

Numéro du concours:
220341
Ouvert Ciblé
Organisme:
Ministère de la Santé
Division:
Unité des politiques pour la santé des Autochtones
Ville:
Toronto
Langue du ou des postes:
anglais
Conditions:
1 Temporaire(s) jusqu'à 12 mois
Code du poste:
4A007 - Politiques04
Salaire:
71 563,00 $ - 100 052,00 $ par année

Rejoignez l'Unité des politiques pour la santé des Autochtones du ministère de la Santé dans un rôle passionnant en tant qu'analyste des politiques pour la santé des Autochtones! Dans ce poste essentiel, vous jouerez un rôle clé dans la définition de l'orientation stratégique du système de santé de l'Ontario.

Pourquoi travailler pour la fonction publique de l'Ontario?
La fonction publique de l'Ontario (FPO) s'engage à être un employeur de premier choix, en créant un environnement de travail positif et inclusif.

Nous offrons:
• une rémunération et des avantages compétitifs
• des conditions de travail flexibles
• une culture de travail collégiale et professionnelle
• des possibilités d'évolution de carrière et de développement dans de nombreux domaines d'activité
• une formation en cours d'emploi pour vous aider à réussir dans votre fonction

Comment nous soutenons la diversité, l'inclusion et l'accessibilité

Nous sommes résolus à bâtir une main-d'œuvre représentative des gens que nous servons, de même qu'à promouvoir la diversité, l'antiracisme, l'inclusion, l'accessibilité, le mérite, le respect et l'équité en milieu de travail.

Nous invitons toutes les personnes intéressées à postuler, tout particulièrement les personnes handicapées, autochtones, noires, racisées, de diverses origines ethniques et culturelles, de diverses orientations sexuelles et de diverses identités et expressions de genre.

Rendez-vous sur les pages présentant la Politique de la FPO pour la lutte contre le racisme et le Plan directeur pour l'inclusion et la diversité au sein de la FPO pour en savoir plus sur son engagement à l'égard de l'égalité raciale, de l'accessibilité, de la diversité et de l'inclusion dans la fonction publique.

Nous offrons des mesures d'adaptation des emplois tout au long du processus de recrutement et pour tout ce qui touche l'emploi, conformément au Code des droits de la personne de l'Ontario. Si vous avez besoin que l'on prenne des mesures d'adaptation liées à un handicap, veuillez vous reporter aux instructions ci-dessous.

Au sujet de l'emploi

Dans ce rôle, vous vous efforcerez d'améliorer les résultats en matière de santé des populations autochtones de l'Ontario et d'établir et de favoriser des partenariats productifs avec le secteur de la santé autochtone:
• en faisant preuve de leadership et d'expertise dans la recherche et l'élaboration de stratégies, de politiques, de règlements et de lois en matière de santé afin d'améliorer l'état de santé, l'équité et la productivité au niveau du système;
• en améliorant la prestation des services de santé autochtones au niveau du système;
• en assurant la direction de projets, l'élaboration de politiques stratégiques, la recherche et l'analyse de politiques fondées sur des données probantes;
• en établissant des partenariats avec les principaux partenaires du système de santé.

Ce que vous apportez à l'équipe


Connaissances en soins de santé:

• Vous connaissez le secteur de la santé autochtone, y compris les questions relatives à la santé autochtone.
• Vous connaissez les communautés autochtones de l'Ontario
• Vous avez la capacité d'acquérir des connaissances en matière de qualité, de productivité et de gouvernance des soins de santé
• Vous avez la capacité d'acquérir des connaissances sur les tendances du système de santé, les modèles de prestation, le financement, la législation et les réglementations pertinentes, le rôle du Ministère et les questions critiques

Expertise en élaboration de politique et en recherche:

• Vous avez une connaissance des outils politiques et de recherche, des méthodologies de gestion du rendement et des mesures
• Vous avez de l'expérience dans l'élaboration et l'évaluation de politiques et de processus stratégiques et dans la transposition de ces politiques dans la législation
• Vous avez une connaissance des processus d'élaboration des politiques, de la législation et de la réglementation

Compétences en communication, gestion des relations et informatiques:

• Vous pouvez préparer et présenter des analyses de recherche complexes, des cadres politiques détaillés, des discours, des documents d'information et d'autres produits
• Vous pouvez travailler avec les intervenants et les partenaires pour atteindre des objectifs communs et déterminer les possibilités de collaboration
• Vous pouvez préparer divers documents à l'aide de logiciels de bureautique et accéder à Internet comme outil de recherche

Compétences en innovation, créativité et réflexion stratégique:

• Vous pouvez établir un lien entre les actions en cours et les stratégies commerciales et/ou les perspectives à long terme
• Vous pouvez déterminer des moyens de créer des solutions à plus forte valeur ajoutée pour les communautés autochtones et les partenaires

Compétences en gestion de projet, en négociation et en facilitation:

• Vous pouvez assurer la planification et la direction de projets concomitants d'élaboration de politiques
• Vous pouvez travailler en collaboration avec les membres de l'équipe pour gérer les délais et les priorités concurrentes

Renseignements supplémentaires:

Postulez d'ici:
le mardi 26 novembre 2024 23h59min HNE
Renseignements détaillés sur le poste:
  • 1 anglais Temporaire(s), durée jusqu'à 12 mois, 438 University Ave, Toronto, Région Toronto
Groupe de rémunération:
Association des employées et employés gestionnaires, administratifs et professionnels de la couronne de l'Ontario
Heures de travail:
Catégorie:
Politiques et analyse
Date de publication:
le mardi 12 novembre 2024

Note:

  • Les renseignements que vous fournissez dans le cadre de ce concours et les résultats du concours peuvent servir à pourvoir d'autres postes. Les postes sont de durée diverse et comprennent notamment des affectations de courte durée. Ces renseignements et résultats seront conservés afin de pourvoir les postes vacants conformément aux dispositions de la convention collective ou de la politique applicable
  • T-HL-220341/24


Language requirements and assessment
All external Ontario Public Service (OPS) job ads are posted in English and French. Check the "position(s) language" section at the top of each job ad for the language requirements. For all roles, candidates are assessed in English, the business language of the OPS. If the position is bilingual (English/French), you'll also need to pass a French-language proficiency test.

Exigences en matière de langue et évaluation:
Toutes les offres d'emploi externes de la fonction publique de l'Ontario (FPO) sont affichées en français et en anglais. Consultez la section « Langue du ou des postes » en haut de chaque offre d'emploi pour connaître les exigences linguistiques. Pour tous les postes, les candidats sont évalués en anglais, la langue d'affaires de la FPO. Si le poste est bilingue (anglais/français), vous devrez également passer un test de compétences linguistiques en français.


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