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Étape du concours : Attribution du poste

Environ 86 personnes ont posé leur candidature à ce concours.

Nous avons terminé le processus de recrutement et avons embauché avec succès le meilleur candidat pour ce poste.

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Nous vous remercions de l'intérêt que vous manifestez à l'égard de la fonction publique de l'Ontario.

Préposé au nettoyage; préposée au nettoyage

Numéro du concours:
225581
Organisme:
Ministère du Solliciteur général
Division:
Centre correctionnel du Centre-Est
Ville:
Lindsay
Langue du ou des postes:
anglais
Conditions:
1 Temporaire(s) (jusqu'à 6 mois avec prolongation possible)
Code du poste:
C50616 - Préposé au nettoyage2 (COR)
Salaire:
24,68 $ - 26,67 $ de l'heure*
*Indique la rémunération énumérée selon la convention collective conclue avec le SEFPO.

Le Centre correctionnel du Centre-Est à la recherche d'un préposé au nettoyage professionnel expérimenté pour fournir des services de nettoyage et d'entretien mineur à l'établissement correctionnel.

Remarque : Ce poste exige de travailler avec les détenus auxiliaires et de leur donner des instructions, et peut donner droit à une indemnité de responsabilité de garde.

Comment nous soutenons la diversité, l'inclusion et l'accessibilité

Nous sommes résolus à bâtir une main-d'œuvre représentative des gens que nous servons, de même qu'à promouvoir la diversité, l'antiracisme, l'inclusion, l'accessibilité, le mérite, le respect et l'équité en milieu de travail.

Nous invitons toutes les personnes intéressées à postuler, tout particulièrement les personnes handicapées, autochtones, noires, racisées, de diverses origines ethniques et culturelles, de diverses orientations sexuelles et de diverses identités et expressions de genre.

Rendez-vous sur les pages présentant la Politique de la FPO pour la lutte contre le racisme et le Plan directeur pour l'inclusion et la diversité au sein de la FPO pour en savoir plus sur son engagement à l'égard de l'égalité raciale, de l'accessibilité, de la diversité et de l'inclusion dans la fonction publique.

Nous offrons des mesures d'adaptation des emplois tout au long du processus de recrutement et pour tout ce qui touche l'emploi, conformément au Code des droits de la personne de l'Ontario. Si vous avez besoin que l'on prenne des mesures d'adaptation liées à un handicap, veuillez vous reporter aux instructions ci-dessous.

Au sujet de l'emploi

• assurer des services de nettoyage physique dans toutes les zones de l'établissement, notamment en utilisant du matériel de nettoyage industriel lourd;
• utiliser des plateformes élévatrices, ainsi que soulever et déplacer le matériel et le mobilier de bureau pour permettre le nettoyage;
• effectuer des tâches de gestion des déchets, y compris soulever et éliminer les ordures et le recyclage;
• entretenir les locaux en nettoyant, en passant la serpillière, l'aspirateur, en époussetant les bureaux, les couloirs, en lavant les boiseries et les carrelages, les murs et les plafonds, en enlevant les graffitis, en nettoyant l'intérieur des fenêtres, les luminaires et les bouches d'aération, en enlevant la cire et en finissant les planchers, en nettoyant les toilettes et en réapprovisionnant les locaux en fournitures;
• assurer des services généraux tels que le déchargement des fournitures des camions, le verrouillage des portes, l'arrêt des services publics et le signalement des équipements défectueux;
• tenir des registres et assurer la sécurité des produits de nettoyage utilisés, et demander au superviseur d'exiger des fournitures de remplacement si, nécessaire;
• superviser, instruire et former des détenus sélectionnés à l'exécution des tâches de nettoyage;
• autres tâches, selon les besoins.

Ce que vous apportez à l'équipe

Connaissances et expérience spécialisées

• Vous avez une connaissance et une expérience des méthodes et procédés de nettoyage industriel.
• Vous avez de l'expérience dans l'utilisation sécuritaire et correcte de l'équipement, des machines et du matériel de nettoyage industriel (c'est-à-dire les polisseuses de sols, les aspirateurs, les outils nécessaires à l'exécution des tâches requises).
• Vous avez des connaissances en matière de santé et de sécurité (y compris le SIMDUT et les lois et règlements pertinents) pour manipuler en toute sécurité les solutions chimiques et garantir des procédés de nettoyage sûrs.
• Vous avez démontré votre capacité à comprendre et à respecter les politiques et protocoles ministériels afin d'assurer la sécurité du lieu de travail, des autres membres du personnel et des détenus aidants.

Compétences en résolution de problèmes

• Vous pouvez déterminer le type de produit ou méthode de nettoyage à utiliser pour les différentes tâches de nettoyage et coordonner les priorités quotidiennes.
• Vous savez reconnaître le moment où l'équipement a besoin d'être entretenu ou réparé et signaler les ruptures de stock.
• Vous pouvez cerner les risques liés à la sécurité et au lieu de travail afin de prendre rapidement des mesures correctives et signaler les problèmes au superviseur si nécessaire.

Compétences en communication et en relations interpersonnelles

• Vous pouvez superviser et donner des instructions à des détenus aidants sélectionnés pour les tâches de nettoyage.
• Vous pouvez transmettre des renseignements sur l'utilisation et le stockage des produits et équipements de nettoyage.
• Vous pouvez tenir un registre des fournitures.
• Vous pouvez alerter le personnel et les détenus en cas de danger lorsque le nettoyage est en cours.

Renseignements supplémentaires:

Postulez d'ici:
le vendredi 31 janvier 2025 23h59min HNE
Renseignements détaillés sur le poste:
  • 1 anglais Temporaire(s), durée jusqu'à 6 mois, 541 Highway 36, Lindsay, Région Est, Vérification des antécédents en vue d'un travail auprès de personnes vulnérables, Vérification de la solvabilité, Recherche dans les bases de données des services de police locaux, PIP/NICHE/RMS
Groupe de rémunération:
Syndicat des employées et employés de la fonction publique de l'Ontario
Heures de travail:
Catégorie:
Services correctionnels et application de la loi
Date de publication:
le vendredi 17 janvier 2025

Note:

  • Conformément à la Politique relative aux vérifications de sécurité du personnel de la fonction publique de l'Ontario, les meilleurs candidats pourraient être tenus de se soumettre à une enquête de sécurité générale. Reportez-vous à ce qui précède pour déterminer les vérifications de présélection nécessaires pour ce poste.

    Les vérifications des antecedents du personnel requises, accompagnées de votre consentement écrit, seront envoyées au Bureau de la transition et de la sécurité (TSO), Direction des programmes relatifs au talent pour la FPO, à la Division du talent et du leadership pour évaluer les résultats. Si necessaire, le TSO, avec votre consentement écrit, demandera et obtiendra toute autre vérification des antécédents additionnels que vous n'auriez pas obtenue directement.

    Un casier judiciaire pour une infraction au Code criminel ou une autre infraction fédérale ne signifie pas automatiquement que vous ne serez pas admissible au poste. Le BTS examinera et évaluera les vérifications de sécurité uniquement aux fins de la prise d'une décision au sujet de l'attestation de sécurité. Les détails des vérifications de sécurité seront pris en considération en fonction des fonctions et responsabilités propres au poste à pourvoir. Les dossiers de vérification de l'emploi seront conservés par le BTS dans la plus stricte confidentialité.
  • W-CL-225581/25


Language requirements and assessment
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Exigences en matière de langue et évaluation:
Toutes les offres d'emploi externes de la fonction publique de l'Ontario (FPO) sont affichées en français et en anglais. Consultez la section « Langue du ou des postes » en haut de chaque offre d'emploi pour connaître les exigences linguistiques. Pour tous les postes, les candidats sont évalués en anglais, la langue d'affaires de la FPO. Si le poste est bilingue (anglais/français), vous devrez également passer un test de compétences linguistiques en français.


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