Aimeriez-vous mettre à profit votre expérience en matière de conception et de construction d'autoroutes dans un environnement de travail agréable? Si vous possédez des connaissances et de l'expérience dans le domaine des matériaux d'ingénierie routière et que vous souhaitez travailler sur le terrain, ce poste vous intéressera!
Au sujet de l'emploi
Dans le cadre de ce poste, votre rôle consistera notamment :
• à suivre et à rendre compte des activités d'assurance qualité et d'inspection sur les chantiers routiers;
• à surveiller les laboratoires d'essai des personnes offrant de la consultation;
• à fournir une expertise technique.
REMARQUE : Ce poste nécessite des déplacements occasionnels avec nuitées, ainsi que du travail de nuit.
Ce que vous apportez à l'équipe
Exigences obligatoires
• Vous devez être titulaire d'un permis de conduire valide de catégorie « G » ou d'un permis équivalent reconnu par la province de l'Ontario. L'offre d'emploi est conditionnelle. La personne retenue doit fournir la preuve qu'elle possède un permis de conduire en règle au moment de son embauche.
Compétences et connaissances techniques
• Connaissance avérée des matériaux d'ingénierie applicables à la construction et à l'entretien des routes, y compris une bonne connaissance des normes et spécifications en matière de construction routière.
• Connaissance de l'échantillonnage, des essais et de la performance des matériaux de construction routière (normalement acquise par un diplôme en technologie du génie civil ou dans un domaine connexe et/ou par l'expérience professionnelle) afin de collecter et d'analyser des données, de préparer et d'évaluer des rapports et de résoudre les problèmes qui s'écartent des normes et des pratiques acceptées.
• Connaissance et expérience des pratiques d'inspection.
Compétences en matière d'analyse, d'évaluation et d'organisation
• Compétences avérées en matière d'analyse et de résolution de problèmes afin de recenser les problèmes et de contribuer à leur résolution de manière efficace.
• Compétences en matière de planification, d'organisation et de coordination, ainsi qu'une capacité à établir efficacement des priorités.
• Compréhension avérée des normes de qualité et un souci de les respecter.
Habiletés interpersonnelles
• Compétences avérées en matière de communication orale et écrite pour communiquer efficacement avec le personnel, les entrepreneurs et le public.
• Souci d'intégrité et flexibilité dans son comportement au travail.
Compétences en informatique
• Compétences démontrées dans l'utilisation de logiciels de productivité bureautique courants.
Vous ne respectez pas toutes les qualifications?
Si ce nouveau poste vous emballe et que vous possédez la plupart des qualités énumérées, mais pas toutes, veuillez songer quand même à postuler. Nous sommes conscients qu'une seule personne peut ne pas posséder toutes les qualités exigées dans cette annonce d'emploi, et vous pourriez bien être la candidate idéale ou le candidat idéal.
Comment nous soutenons la diversité, l'inclusion et l'accessibilité
Nous nous efforçons de constituer une main-d'œuvre inclusive qui reflète les collectivités qu'elle sert. Nous encourageons toutes les personnes qui souhaitent travailler avec nous à poser leur candidature, y compris les personnes handicapées, les personnes autochtones, noires et racisées, ainsi que les personnes de toutes les ethnies, cultures, orientations sexuelles, identités de genre et expressions de genre.
Notre processus d'embauche est accessible, conformément au
Code des droits de la personne de l'Ontario et à la
Loi de 2005 sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario. Nous nous efforçons de prévenir et d'éliminer les obstacles dans notre processus d'embauche et pouvons offrir des
mesures d'adaptation pour répondre à des besoins particuliers liés aux motifs protégés par le Code, comme un handicap, l'état familial et la religion. Pour obtenir de plus amples renseignements sur les mesures d'adaptation pendant le processus d'embauche, veuillez
communiquer avec nous.Pour en savoir plus sur les efforts déployés par la FPO pour bâtir un milieu de travail inclusif, antiraciste et diversifié, consultez: