Envisagez de faire carrière au sein du ministère du Solliciteur général de la fonction publique de l'Ontario!La fonction publique de l'Ontario est l'un des plus grands employeurs de la province et offre diverses possibilités de carrière passionnantes. Nous croyons aux valeurs fondamentales de confiance, d'équité, de diversité, d'excellence, de créativité, de collaboration, d'efficacité et de sensibilité. Nous vous invitons à rejoindre nos équipes!
Thunder Bay est une collectivité moderne qui offre des équipements de grande qualité et une économie diversifiée. Avec un coût de la vie moins élevé et un temps de trajet moyen de 10 minutes, c'est l'endroit idéal pour envisager votre prochaine carrière en soins infirmiers.
Nous sommes à la recherche de personnel infirmier autorisé attentif et compatissant qui intégrera nos équipes de soins de santé à la prison de Thunder Bay. En tant que membre du personnel infirmier autorisé, vous utiliserez vos connaissances et vos compétences pour fournir aux détenus des soins infirmiers centrés sur le patient.
Le salaire horaire converti est compris entre 39,07 $ - 56,00 $ l'heure.
Au sujet de l'emploi
Dans ce rôle, vous devrez :
• effectuer des évaluations de santé aux fins de triage et de soins continus;
• planifier et fournir des soins de santé;
• contrôler le respect des plans de traitement et la réponse aux interventions de soins de santé;
• assurer la liaison avec les prestataires de soins communautaires pour obtenir les antécédents médicaux et faciliter les soins de transition à la sortie pour les détenus en détention provisoire et les détenus intermittents;
• participer à la gestion des cas;
• défendre et encourager la participation du patient au plan de soins;
• agir en tant que ressource pour les patients, le personnel et les parties prenantes externes en partageant ses connaissances et son expertise;
• travailler en collaboration en tant que membre de l'équipe interprofessionnelle afin d'élaborer, de mettre en œuvre et d'évaluer des plans de soins particuliers aux patients;
• contribuer à l'élaboration de programmes de santé au sein de l'établissement.
• établir et maintenir des relations de travail positives avec les autres membres du personnel et les parties prenantes externes;
• fournir des soins d'urgence, des soins actifs, des interventions en cas de crise, des enseignements en matière de santé et des conseils, le cas échéant, pour les patients considérés comme stables ou instables sur le plan médical;
• exercer sa profession conformément aux normes de pratique de l'Ordre des infirmières et infirmiers de l'Ontario et aux attentes du Ministère;
• exercer sa fonction conformément aux exigences de sécurité de l'établissement.
Ce que vous apportez à l'équipe
Ce qui est obligatoire :
• Vous êtes actuellement un membre du personnel infirmier autorisé en règle avec l'Ordre des infirmières et infirmiers de l'Ontario
Connaissances, expérience et compétences en matière de soins infirmiers
• Vous pouvez fournir une gamme complète de services aux patients ayant des besoins complexes en matière de soins de santé et/ou des résultats imprévisibles, y compris la capacité à : obtenir, interpréter et évaluer les renseignements provenant des patients et d'autres sources afin de réaliser des évaluations complètes de la santé et d'élaborer des plans de traitement et de soins; évaluer les réponses des patients aux interventions prévues et modifier les interventions en collaboration avec l'équipe interprofessionnelle afin d'atteindre les objectifs fixés; faire face à des situations d'urgence et mettre en œuvre des interventions thérapeutiques appropriées.
• Vous avez une connaissance des normes et des lignes directrices professionnelles, des lignes directrices en matière de bonnes pratiques, des théories et des pratiques infirmières ainsi que de la législation pertinente (Loi sur le consentement aux soins de santé et loi sur les professions de la santé réglementées) afin de développer et de fournir des soins infirmiers et de veiller à ce que les traitements appropriés soient administrés
Pensée critique, compétences analytiques et organisationnelles
• Vous pouvez fournir des soins d'urgence, des soins actifs, des interventions en cas de crise, des enseignements en matière de santé et des conseils aux patients ayant des besoins courants ou complexes en matière de soins de santé, et/ou des résultats imprévisibles.
Compétences en communication et en relations interpersonnelles
• Vous pouvez travailler efficacement avec le personnel et les patients, défendre les intérêts des patients en ce qui concerne les traitements médicaux, expliquer les effets secondaires possibles des médicaments et des traitements médicaux, fournir une éducation à la santé et promouvoir et soutenir les objectifs de traitement.
• Vous pouvez travailler au sein d'une équipe interprofessionnelle et utiliser une approche d'équipe pour fournir des soins à une population de patients diversifiée.
Heures de travail
• Les heures de travail sont de 40 heures par semaine. Vous devrez travailler par rotation dans une unité de soins de santé qui fournit des services 7 jours sur 7, jusqu'à 24 heures par jour.
Programme d'incitatifs pour l'affectation dans le Nord
Ce poste est admissible au Programme d'incitatifs pour l'affectation dans le Nord. Le Programme d'incitatifs pour l'affectation dans le Nord est un programme pilote de recrutement qui offre des incitatifs financiers aux nouveaux employés occupant des postes précis dans les établissements désignés et les bureaux de probation et de libération conditionnelle du Nord de l'Ontario, y compris les candidats externes à la fonction publique de l'Ontario et les employés existants qui acceptent de travailler pour une durée de trois ans.
Tous les candidats recevront de plus amples renseignements sur le programme, une fois l'offre d'emploi clôturée. Si vous souhaitez obtenir plus de renseignements avant de soumettre votre candidature, vous pouvez contacter : COR-ETU@ontario.ca
Vous ne respectez pas toutes les qualifications?
Si ce nouveau poste vous emballe et que vous possédez la plupart des qualités énumérées, mais pas toutes, veuillez songer quand même à postuler. Nous sommes conscients qu'une seule personne peut ne pas posséder toutes les qualités exigées dans cette annonce d'emploi, et vous pourriez bien être la candidate idéale ou le candidat idéal.
Comment nous soutenons la diversité, l'inclusion et l'accessibilité
Nous nous efforçons de constituer une main-d'œuvre inclusive qui reflète les collectivités qu'elle sert. Nous encourageons toutes les personnes qui souhaitent travailler avec nous à poser leur candidature, y compris les personnes handicapées, les personnes autochtones, noires et racisées, ainsi que les personnes de toutes les ethnies, cultures, orientations sexuelles, identités de genre et expressions de genre.
Notre processus d'embauche est accessible, conformément au
Code des droits de la personne de l'Ontario et à la
Loi de 2005 sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario. Nous nous efforçons de prévenir et d'éliminer les obstacles dans notre processus d'embauche et pouvons offrir des
mesures d'adaptation pour répondre à des besoins particuliers liés aux motifs protégés par le Code, comme un handicap, l'état familial et la religion. Pour obtenir de plus amples renseignements sur les mesures d'adaptation pendant le processus d'embauche, veuillez
communiquer avec nous.Pour en savoir plus sur les efforts déployés par la FPO pour bâtir un milieu de travail inclusif, antiraciste et diversifié, consultez: