L'ADMISSIBILITÉ AU PRÉSENT CONCOURS EST LIMITÉE AUX CANDIDATS DE L'ÉTAPE 1, Y COMPRIS LES AVOCATS DE LA FPO AAC ET DE L'OCAA qui vivent ou travaillent dans un rayon de 125 km autour de ce lieu. Remarque : Les avocats admissibles en dehors de la zone de recherche peuvent poser leur candidature mais n'auront pas droit à des frais de déménagement ou de déplacement pour le transfert, comme indiqué ci-dessous.
Étape 1 : Tous les avocats de l'OCAA et de l'AAC en poste, les membres actuels de la liste de redéploiement et les membres actuels de la réserve de recrutement d'étudiants stagiaires.Étape 2 : En l'absence de candidats qualifiés à l'étape 1, le concours peut être réorganisé de manière à ce que les candidats externes ou les personnes n'appartenant pas aux groupes susmentionnés puissent s'inscrire.
Le ministère du Procureur général, Division du droit criminel, offre une occasion stimulante à une personne juriste expérimentée d'agir en tant que procureur adjoint de la Couronne dans le cadre de l'Initiative du Plan d'action pour mettre fin à la violence et au harcèlement sexuels (PAVHS). Dans ce rôle, vous jouerez un rôle important et spécialisé dans les poursuites pour agressions sexuelles et interviendrez au sein du groupe consultatif de lutte contre la violence à caractère sexuel. Le titulaire travaillera au bureau régional et relèvera du directeur des services des procureurs de la Couronne, région de Toronto.
Au sujet de l'emploi
Les tâches comprendront :
• Intervenir au sein du groupe consultatif de lutte contre la violence à caractère sexuel pour améliorer la façon dont les plaignants d'agression sexuelle sont traités dans le système de justice pénale
• Offrir du mentorat et de la formation aux procureurs et aux autres intervenants du système de justice sur la conduite des poursuites pour agression sexuelle
• Tenir des audiences préliminaires ou des procès en matière d'agression sexuelle à la Cour de justice de l'Ontario et à la Cour supérieure de justice, au besoin;
• Fournir des conseils professionnels à la police, aux organismes connexes et au grand public sur les questions d'agression sexuelle
• Examiner l'information, rédiger des actes d'accusation et d'autres documents, y compris des mémoires
• Aider d'autres avocats dans les poursuites, les recherches, etc.
• Aider à l'administration du Bureau du procureur de la Couronne
Ce que vous apportez à l'équipe
Ce qui est obligatoire :
• Vous êtes
membre en règle du Barreau de l'Ontario
en tant qu'avocat.Expérience juridique
• Connaissance pratique du Code criminel du Canada, de la Charte canadienne des droits et libertés, des procédures du droit criminel, des règles de la preuve et de la jurisprudence.
• Expérience manifeste à mener des poursuites de conduite avec facultés affaiblies.
• Connaissance pratique et compréhension du rôle et de la fonction d'un procureur dans le système de justice criminelle en Ontario.
• Expérience et volonté de mener des poursuites devant la Cour de justice de l'Ontario et la Cour supérieure de justice.
Compétences en matière de relations interpersonnelles et de communication
• Faire preuve de jugement et d'une capacité d'analyse pour déterminer les recours juridiques appropriés.
• Capacité manifeste en recherche et en analyse pour organiser une approche fondée sur des principes à l'égard des affaires et des enjeux.
• Compétences manifestes en rédaction et en plaidoirie.
• Compétences manifestes en relations interpersonnelles, en présentation et en communication.
• Capacité à travailler en équipe au sein du système de justice criminelle et avec les intervenants de la communauté.
Autres compétences essentielles
• Compétences techniques pour travailler efficacement avec les technologies informatiques et les bases de données mises à la disposition du personnel professionnel
Comment nous soutenons la diversité, l'inclusion et l'accessibilité
Nous nous efforçons de constituer une main-d'œuvre inclusive qui reflète les collectivités qu'elle sert. Nous encourageons toutes les personnes qui souhaitent travailler avec nous à poser leur candidature, y compris les personnes handicapées, les personnes autochtones, noires et racisées, ainsi que les personnes de toutes les ethnies, cultures, orientations sexuelles, identités de genre et expressions de genre.
Notre processus d'embauche est accessible, conformément au
Code des droits de la personne de l'Ontario et à la
Loi de 2005 sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario. Nous nous efforçons de prévenir et d'éliminer les obstacles dans notre processus d'embauche et pouvons offrir des
mesures d'adaptation pour répondre à des besoins particuliers liés aux motifs protégés par le Code, comme un handicap, l'état familial et la religion. Pour obtenir de plus amples renseignements sur les mesures d'adaptation pendant le processus d'embauche, veuillez
communiquer avec nous.Pour en savoir plus sur les efforts déployés par la FPO pour bâtir un milieu de travail inclusif, antiraciste et diversifié, consultez:
Ce que nous offrons
Qui sommes-nous?Le ministère du Procureur général s'efforce de créer un système judiciaire innovant, durable et réactif qui inspire la confiance du public et soutient la primauté du droit, une condition préalable nécessaire à une société juste. Il revient à la Division du droit criminel d'assurer la sécurité publique en intentant des poursuites pénales de manière efficace.
La Division du droit criminel est une grande entreprise géographiquement dispersée qui compte environ 2 000 employés (1 200 professionnels du droit et 800 professionnels des affaires) qui travaillent ensemble pour protéger la sécurité de la communauté et des personnes par le biais de poursuites intentées relativement à des infractions à l'échelle de la province. La vision de la Division est d'être le premier service de poursuite au Canada. De plus amples renseignements sont disponibles
ici.
Plus précisément, la Division :
• poursuit toutes les infractions en vertu du Code criminel du Canada et de la
Loi sur le système de justice pénale pour les adolescents, ainsi que les infractions les plus graves à la
Loi sur les infractions provinciales (partie 3 seulement), dans les 49 districts judiciaires de l'Ontario;
• représente la Couronne dans les appels en matière criminelle à tous les échelons des systèmes juridiques (la Cour supérieure de justice, la Cour d'appel de l'Ontario et la Cour suprême du Canada), et fournit des services spécialisés en ce qui concerne les demandes d'autorisation de mise sur écoute (désignées en vertu de la partie 6 du Code criminel du Canada), les extraditions et les mandats de perquisition;
• fournit des conseils juridiques spécialisés dans tous les domaines du droit criminel à la police, au procureur général et au sous-procureur général;
• examine et établit des lignes directrices pour le bon déroulement des poursuites dans la province de l'Ontario;
• offre une formation de classe mondiale à ses procureurs et aux procureurs de partout au Canada et aux États-Unis.
Ce poste est assorti d'une rémunération et d'avantages sociaux complets qui comprennent :
• un régime de retraite à prestations définies (revenu garanti et protégé contre l'inflation après la retraite);
• des prestations collectives en matière de santé, de soins dentaires, d'assurance-vie et d'invalidité;
• un éventail d'options de vacances et de congés;
• un programme d'aide au personnel et à sa famille, qui offre des services de conseil confidentiels.