Concours no PDSB26-004La Direction des écoles provinciales et d'application du ministère de l'Éducation, campus de Milton (école Ernest C. Drury pour les sourds et école de démonstration Trillium) gère des programmes de logement scolaire/étudiant dans le respect de la tradition et de la réputation de répondre aux besoins scolaires, personnels, sociaux, émotionnels et de développement de chaque enfant. Vous êtes à la recherche d'une occasion de vous épanouir sur le plan professionnel? Si c'est le cas, envisagez cette occasion; elle offre un travail varié et des responsabilités stimulantes.
Au sujet de l'emploi
Quelles seront mes fonctions à ce poste?
• Aider à la préparation des aliments.
• Servir des repas préparés.
• Assurer la propreté de la zone de service alimentaire, du matériel et des ustensiles.
• Veiller à ce que l'équipement et les fournitures pour le service alimentaire soient utilisés et entreposés d'une manière sécuritaire et efficace.
• Accomplir d'autres tâches propres au fonctionnement d'une grande cafétéria scolaire.
Ce que vous apportez à l'équipe
Compétences et qualifications :
À quelles exigences dois-je répondre?
Compétences et qualifications :
• Expérience avérée du travail dans un environnement de services alimentaires à grand volume.
• Expérience de l'utilisation du matériel pour la préparation des aliments à usage commercial et institutionnel.
• Connaissance des techniques de manipulation et de préparation des aliments, et des normes d'hygiène.
• Connaissance de la préparation alimentaire de base, y compris la capacité à préparer des repas simples, des soupes, des salades, des sandwichs, etc.
• Connaissance des bonnes pratiques d'hygiène et des règlements en matière de santé et de sécurité.
• Certificat d'aptitude à la manipulation des denrées alimentaires ou volonté de l'obtenir.
• Capacité à travailler par quarts et à effectuer des tâches physiques.
Compétences en communication et en relations interpersonnelles :
• Excellentes compétences en communication, y compris la capacité à comprendre et à suivre des instructions écrites et orales.
• Capacité à communiquer en langue des signes américaine (ASL) ou volonté de l'apprendre.
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Vous ne respectez pas toutes les qualifications?
Si ce nouveau poste vous emballe et que vous possédez la plupart des qualités énumérées, mais pas toutes, veuillez songer quand même à postuler. Nous sommes conscients qu'une seule personne peut ne pas posséder toutes les qualités exigées dans cette annonce d'emploi, et vous pourriez bien être la candidate idéale ou le candidat idéal.
Comment nous soutenons la diversité, l'inclusion et l'accessibilité
Nous nous efforçons de constituer une main-d'œuvre inclusive qui reflète les collectivités qu'elle sert. Nous encourageons toutes les personnes qui souhaitent travailler avec nous à poser leur candidature, y compris les personnes handicapées, les personnes autochtones, noires et racisées, ainsi que les personnes de toutes les ethnies, cultures, orientations sexuelles, identités de genre et expressions de genre.
Notre processus d'embauche est accessible, conformément au
Code des droits de la personne de l'Ontario et à la
Loi de 2005 sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario. Nous nous efforçons de prévenir et d'éliminer les obstacles dans notre processus d'embauche et pouvons offrir des
mesures d'adaptation pour répondre à des besoins particuliers liés aux motifs protégés par le Code, comme un handicap, l'état familial et la religion. Pour obtenir de plus amples renseignements sur les mesures d'adaptation pendant le processus d'embauche, veuillez
communiquer avec nous.Pour en savoir plus sur les efforts déployés par la FPO pour bâtir un milieu de travail inclusif, antiraciste et diversifié, consultez: