L'ADMISSIBILITÉ AU PRÉSENT CONCOURS EST LIMITÉE AUX CANDIDATS DE L'ÉTAPE 1, Y COMPRIS LES AVOCATS DE LA FPO AAC ET DE L'OCAA qui vivent ou travaillent dans un rayon de 125 km autour de ce lieu. Remarque : Les avocats admissibles en dehors de la zone de recherche peuvent poser leur candidature mais n'auront pas droit à des frais de déménagement ou de déplacement pour le transfert, comme indiqué ci-dessous.
Étape 1 : Tous les avocats de l'OCAA et de l'AAC en poste, les membres actuels de la liste de redéploiement et les membres actuels de la réserve de recrutement d'étudiants stagiaires.Étape 2 : En l'absence de candidats qualifiés à l'étape 1, le concours peut être réorganisé de manière à ce que les candidats externes ou les personnes n'appartenant pas aux groupes susmentionnés puissent s'inscrire.
Assurer la sécurité publique en intentant des poursuites pénales de manière efficace.
* Les avocats qualifiés de toute la province sont invités à postuler pour assurer une représentation et une contribution régionales étant donné que la bibliothèque électronique est une ressource et un outil de la Division. Bien que la bibliothèque électronique soit basée au Bureau des avocats de la Couronne – Droit criminel à Toronto, le candidat retenu pour ce poste pourrait travailler à distance à partir d'un autre bureau de la Division du droit criminel dans sa région géographique actuelle. Cependant, tous les membres de l'équipe de la bibliothèque électronique, quel que soit l'endroit où se déroule leur travail quotidien, pourraient devoir se rendre périodiquement au lieu de travail physique situé au 720, rue Bay à Toronto.
Au sujet de l'emploi
Les tâches à accomplir sont les suivantes :
• Travailler avec une équipe pour superviser la bibliothèque électronique, la plateforme électronique de recherche juridique de la Division du droit criminel, en portant possiblement une attention particulière sur les essais et le développement continu de Crown AI, l'outil de recherche juridique assistée par intelligence artificielle de la bibliothèque électronique.
• Collaborer avec les bureaux locaux de la Couronne, les rédacteurs régionaux et les experts en matière de la Division en vue de rassembler des documents de recherche juridique au profit des avocats de la Couronne de l'Ontario.
• Examiner la jurisprudence et les documents juridiques en matière de droit criminel en vue de les résumer et de les publier sur la bibliothèque électronique; déterminer les cas importants aux fins de la rédaction d'alertes, de bulletins et d'autres communications à distribuer aux avocats de la Couronne à l'échelle provinciale; mettre à jour les documents de recherche juridique de base de la bibliothèque électronique; et rédiger du nouveau contenu de recherche juridique.
• Contribuer au développement technologique et à l'amélioration de la bibliothèque électronique en tant qu'outil de recherche juridique efficace et accessible.
• Aider les avocats de la Couronne à effectuer des recherches juridiques complexes, y compris l'éducation et la formation générales.
Ce que vous apportez à l'équipe
Ce qui est obligatoire :
• Être membre en règle du Barreau de l'Ontario en tant qu'avocat
Connaissances et compétences
• Connaissance approfondie du droit criminel et constitutionnel, notamment la poursuite des infractions criminelles et quasi criminelles à tous les niveaux de juridiction
• Compétences avérées en recherche, y compris une connaissance pratique des bases de données de recherche juridique telles que la bibliothèque électronique, LexisAdvance, Quicklaw, Westlaw Edge Canada et CanLII
• Intérêt et aisance pour l'utilisation des outils d'intelligence artificielle, y compris les outils de recherche juridique assistés par l'IA.
• Une base technologique solide et un niveau d'aisance à utiliser les applications informatiques courantes telles que Word, PowerPoint, Adobe Acrobat, etc.
• Compétences rédactionnelles avérées
• Discernement éprouvé et capacité à mener l'analyse juridique appropriée
• Compétences organisationnelles avérées
• Compétences avérées en matière de relations personnelles et de communication, et capacité et volonté de travailler en équipe (p. ex., équipe de la bibliothèque électronique, bureaux locaux de la Couronne et les bureaux régionaux.
Comment nous soutenons la diversité, l'inclusion et l'accessibilité
Nous nous efforçons de constituer une main-d'œuvre inclusive qui reflète les collectivités qu'elle sert. Nous encourageons toutes les personnes qui souhaitent travailler avec nous à poser leur candidature, y compris les personnes handicapées, les personnes autochtones, noires et racisées, ainsi que les personnes de toutes les ethnies, cultures, orientations sexuelles, identités de genre et expressions de genre.
Notre processus d'embauche est accessible, conformément au
Code des droits de la personne de l'Ontario et à la
Loi de 2005 sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario. Nous nous efforçons de prévenir et d'éliminer les obstacles dans notre processus d'embauche et pouvons offrir des
mesures d'adaptation pour répondre à des besoins particuliers liés aux motifs protégés par le Code, comme un handicap, l'état familial et la religion. Pour obtenir de plus amples renseignements sur les mesures d'adaptation pendant le processus d'embauche, veuillez
communiquer avec nous.Pour en savoir plus sur les efforts déployés par la FPO pour bâtir un milieu de travail inclusif, antiraciste et diversifié, consultez:
Ce que nous offrons
Qui sommes-nous?Le ministère du Procureur général s'engage à maintenir un système de justice axé sur les besoins et novateur, qui défend la primauté du droit. La Division du droit criminel, qui compte environ 2 200 employés (1 400 professionnels du droit et 800 professionnels des processus opérationnels) :
• engage des poursuites concernant les infractions commises en vertu du Code criminel, de la Loi sur le système de justice pénale pour les adolescents et de la Loi sur les infractions provinciales;
• traite les appels en matière criminelle devant les tribunaux à tous les niveaux;
• fournit des services spécialisés (p. ex. mises sur écoute, extraditions, mandats de perquisition);
• conseille les représentants de la police et du gouvernement sur le droit criminel;
• établit les politiques en matière de poursuites à l'échelle de l'Ontario;
• améliore l'efficacité du système de justice avec les parties prenantes;
• offre une formation de calibre mondial aux procureurs.
De plus amples renseignements sont disponibles
ici.
Ce poste est assorti d'une rémunération et d'avantages sociaux complets qui comprennent :
• un régime de retraite à prestations définies (revenu garanti et protégé contre l'inflation après la retraite);
• des prestations collectives en matière de santé, de soins dentaires, d'assurance-vie et d'invalidité;
• un éventail d'options de vacances et de congés;
• un programme d'aide au personnel et à sa famille, qui offre des services de conseil confidentiels.