Le ministère du Solliciteur général, la Police provinciale de l'Ontario et la région du Nord-Est sont à la recherche de personnes qualifiées pour se joindre à notre unité de transport des détenus. Dans le cadre de cette occasion passionnante, enrichissante et stimulante, vous assurerez la garde et le contrôle, en toute sécurité, des détenus transportés entre les centres de détention, les établissements correctionnels et les tribunaux. Vous veillerez également au bon fonctionnement du matériel de sécurité et de contention et des véhicules de la Police provinciale de l'Ontario utilisés dans l'exercice de vos fonctions.
• *Détachement d'Iroquois Falls, 52, avenue Critchely, Monteith (Ontario) P0K 1P0
• *Détachement de Kapuskasing, 80, promenade Riverside, Kapuskasing (Ontario) P5N 1B2
• *Détachement de Cochrane, 64, avenue Third, Cochrane (Ontario) P0L 1C0
À propos de nous : La Police provinciale de l'Ontario, l'un des plus importants services de police en Amérique du Nord, compte plus de 6 400 membres en uniforme, 2 900 employés civils et 530 agents auxiliaires. Elle fournit des services essentiels afin d'assurer la sûreté et la sécurité de la population de l'Ontario. La Police provinciale de l'Ontario est une division du ministère du Solliciteur général, le plus grand ministère de la province, présent dans toutes les collectivités de l'Ontario. Elle est le plus grand service de police en Ontario et le deuxième au Canada.
Le Programme de transport des détenus de la Police provinciale de l'Ontario a été créé en 2001. Il est responsable du transport des hommes et des femmes, des adultes et des jeunes, entre les établissements de sécurité et les tribunaux, au nom des services de police municipaux ainsi que de la Police provinciale de l'Ontario. Le Programme de transport des détenus est une collaboration entre le ministère du Solliciteur général, la Police provinciale de l'Ontario et le ministère des Services à l'enfance et des Services sociaux et communautaires.
Les valeurs de la Police provinciale de l'Ontario favorisent toujours les bonnes actions pour les bonnes raisons :
• Servir avec FIERTÉ, PROFESSIONNALISME et HONNEUR.
• Interagir avec RESPECT, COMPASSION et ÉQUITÉ.
• Montrer la voie avec INTÉGRITÉ, HONNÊTETÉ et COURAGE.
Au sujet de l'emploi
Quelles seront mes tâches dans ce rôle? Gérer les dossiers des affaires devant les tribunaux pour un détachement, assurer la liaison avec les tribunaux et surveiller l'état d'avancement des dossiers dans le système judiciaire. Offrir des services de sécurité au détachement et au tribunal ainsi que participer à l'accompagnement des détenus.
Ce que vous apportez à l'équipe
Exigences obligatoires
• Capacité à passer avec succès une enquête de sécurité et d'antécédents de la Police provinciale de l'Ontario, y compris une évaluation psychologique.
• Diplôme d'études secondaires (ou l'équivalent), diplôme d'études collégiales ou diplôme universitaire (ou l'équivalent).
• Capacité d'obtenir et de conserver le statut de constable spécial.
• Capacité d'obtenir et de conserver la certification sur le recours à la force.
• Être citoyen canadien, immigrant admis ou résident permanent et légalement autorisé à travailler au Canada.
• Certificat de secourisme d'urgence et de RCR de niveau « C » ou supérieur
• Satisfaire aux exigences des tests d'aptitude physique de base et maintenir une condition physique de base pour fournir les services de sûreté et de sécurité requis.
• Capacité à travailler par quarts et les fins de semaine.
• Posséder un permis de conduire valide de classe G en Ontario.
• Obligation de respecter la Politique de prévention de la violence sur le lieu de travail et la Politique sur un milieu de travail respectueux.
REMARQUE : Si vous n'êtes pas un agent de transport des détenus en exercice, vous devez joindre un certificat de premiers secours et de réanimation cardio-pulmonaire de niveau « C », ainsi qu'un permis de conduire en cours de validité (ne datant pas de plus d'un mois avant la date de publication de l'offre d'emploi) avec votre curriculum vitæ. Les demandes reçues sans les documents requis ne seront pas considérées comme valides.Connaissances, compétences et capacités
• Connaissance des politiques et des procédures connexes ainsi que des articles pertinents de la législation, y compris le Code criminel, la Loi sur le système de justice pénale pour les adolescents, la Loi sur le ministère des Services correctionnels, le Code des droits de la personne et la Loi sur la santé et la sécurité au travail.
• Connaissance de la manipulation sécurisée des armes et des objets de contrebande afin de manier correctement les objets trouvés sur les détenus. Connaissance de la sous-culture des détenus et du jargon de la population carcérale afin de comprendre leurs agissements et communications pendant le transport.
• Connaissance des lois de circulation de l'Ontario, de l'entretien et de la sécurité de base des véhicules et des contrôles de sécurité standards des véhicules de transport (pneus, feux, équipement de sécurité) pour assurer le transport des détenus en toute sécurité dans les véhicules de la police provinciale de l'Ontario.
• Connaissance des applications informatiques et logicielles comme la suite Microsoft Office, ainsi que des programmes de bases de données pour entrer et récupérer des données, réaliser des rapports et remplir de la documentation, et tenir à jour le compte précis.
• Compétences interpersonnelles pour interagir avec les détenus de manière non conflictuelle afin d'obtenir leur coopération tout en les escortant à destination et en provenance des comparutions devant le tribunal et des cellules, et s'assurer qu'ils se conforment aux • Connaissance des politiques et des procédures connexes ainsi que des articles pertinents de la législation, y compris le Code criminel, la Loi sur le système de justice pénale pour les adolescents, la Loi sur le ministère des Services correctionnels, le Code des droits de la personne et la Loi sur la santé et la sécurité au travail.
• Connaissance de la manipulation sécurisée des armes et des objets de contrebande afin de manier correctement les objets trouvés sur les détenus. Connaissance de la sous-culture des détenus et du jargon de la population carcérale afin de comprendre leurs agissements et communications pendant le transport.
• Connaissance des lois de circulation de l'Ontario, de l'entretien et de la sécurité de base des véhicules et des contrôles de sécurité standards des véhicules de transport (pneus, feux, équipement de sécurité) pour assurer le transport des détenus en toute sécurité dans les véhicules de la police provinciale de l'Ontario.
• Connaissance des applications informatiques et logicielles comme la suite Microsoft Office, ainsi que des programmes de bases de données pour entrer et récupérer des données, réaliser des rapports et remplir de la documentation, et tenir à jour le compte précis.
• Compétences interpersonnelles pour interagir avec les détenus de manière non conflictuelle afin d'obtenir leur coopération tout en les escortant à destination et en provenance des comparutions devant le tribunal et des cellules, et s'assurer qu'ils se conforment aux règles et règlements en matière de transport, désamorcer les comportements perturbateurs des détenus et résoudre les conflits de manière non conflictuelle.
• Compétences interpersonnelles pour transmettre et échanger des informations avec les policiers, le Centre de communication de la Police provinciale, le personnel institutionnel et judiciaire concernant le statut et l'état des détenus, les incidents, les violations de sécurité, les pannes de véhicules ou d'équipements entraînant des retards d'arrivée, etc.
• Compétences en communication écrite pour documenter de manière claire, précise et concise les incidents et les comptes rendus factuels pour les inclure dans les rapports. Compétences en communication orale pour témoigner au tribunal, fournir des preuves factuelles concernant des incidents impliquant des détenus, selon les besoins.
• Résolution de problèmes et capacité d'évaluation pour coordonner les ramassages et les dépôts et répondre aux urgences médicales et aux situations impliquant des blessures, un comportement perturbateur et le non-respect des règles, qui empêchent de respecter les horaires de transport.
Vous ne respectez pas toutes les qualifications?
Si ce nouveau poste vous emballe et que vous possédez la plupart des qualités énumérées, mais pas toutes, veuillez songer quand même à postuler. Nous sommes conscients qu'une seule personne peut ne pas posséder toutes les qualités exigées dans cette annonce d'emploi, et vous pourriez bien être la candidate idéale ou le candidat idéal.
Comment nous soutenons la diversité, l'inclusion et l'accessibilité
Nous nous efforçons de constituer une main-d'œuvre inclusive qui reflète les collectivités qu'elle sert. Nous encourageons toutes les personnes qui souhaitent travailler avec nous à poser leur candidature, y compris les personnes handicapées, les personnes autochtones, noires et racisées, ainsi que les personnes de toutes les ethnies, cultures, orientations sexuelles, identités de genre et expressions de genre.
Notre processus d'embauche est accessible, conformément au
Code des droits de la personne de l'Ontario et à la
Loi de 2005 sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario. Nous nous efforçons de prévenir et d'éliminer les obstacles dans notre processus d'embauche et pouvons offrir des
mesures d'adaptation pour répondre à des besoins particuliers liés aux motifs protégés par le Code, comme un handicap, l'état familial et la religion. Pour obtenir de plus amples renseignements sur les mesures d'adaptation pendant le processus d'embauche, veuillez
communiquer avec nous.Pour en savoir plus sur les efforts déployés par la FPO pour bâtir un milieu de travail inclusif, antiraciste et diversifié, consultez: