L'eau, c'est notre affaire et notre passion. Elle peut aussi être la vôtre. Les professionnels de l'eau de l'Agence ontarienne des eaux connaissent mieux que quiconque la valeur de l'eau. Notre travail profite chaque jour aux collectivités de l'ensemble de l'Ontario.
Notre travail (et peut-être le vôtre) est aussi de ramener dans nos lacs et nos rivières une eau traitée et sécuritaire. À l'Agence ontarienne des eaux, nous avons un profond respect pour l'environnement, et notre responsabilité à l'égard de la santé des collectivités que nous servons est au cœur de notre engagement.
Un emploi à l'Agence ontarienne des eaux est une occasion d'avoir un impact positif sur des millions de personnes – une grande responsabilité. Êtes-vous prêt? Nous pensons que oui. Alors, venez. L'eau est parfaite.
Au sujet de l'emploi
Dans le cadre de ces fonctions, vous serez le chef d'équipe et dirigerez le personnel dans l'exploitation et l'entretien des installations avancées de traitement des eaux de classe 4, dont la capacité combinée dépasse 1 200 ML/j de débit quotidien. Ce poste assure le fonctionnement sûr et efficace de tous les systèmes, contrôles de processus et autres équipements connexes nécessaires à l'exploitation des stations de pompage et des installations de traitement des eaux. Ce poste garantit le respect des obligations réglementaires et contractuelles afin de protéger la santé des résidents et l'environnement.
Ce que vous apportez à l'équipe
Exigences obligatoires
• Être titulaire au minimum d'un certificat de traitement des eaux de classe 1, conformément au Règlement de l'Ontario 128/04 de la Loi sur la salubrité de l'eau potable, et être en mesure d'obtenir une certification au niveau le plus élevé de l'installation.
• Détenir un permis de conduire valide de catégorie G.
• Capacité à travailler par roulement ou semaine de travail comprimée.
• Capacité à répondre aux appels d'urgence dans un délai raisonnable et à travailler en tant qu'exploitant général responsable (EGR).
Connaissances
• Excellente connaissance et expérience des principes et pratiques nécessaires à l'exploitation et à l'entretien d'installations avancées de distribution d'eau et de traitement de l'eau.
• Lectures et enregistrements programmés; surveillance des conditions locales des procédés et du fonctionnement du matériel.
• Connaissance des risques professionnels et des mesures de sécurité standard, y compris le stockage de produits chimiques, l'entrée dans des espaces confinés, la consignation et l'étiquetage du matériel et l'équipement de protection individuelle.
• Une connaissance des mathématiques et de la chimie de base, y compris le dosage chimique et l'optimisation des processus, afin d'effectuer des calculs dans le cadre des processus chimiques et d'exploitation.
• Connaissance des méthodes, procédures et techniques d'exploitation des installations de traitement des eaux et de leur application pratique.
• Connaissances techniques, électriques et mécaniques.
• Une excellente connaissance des systèmes de surveillance informatisés, tels que le système d'acquisition et de contrôle des données (SCADA), les systèmes automatisés de gestion de la maintenance (SAGM) et connaissance générale de l'informatique pour enregistrer les données des inspections et des activités de surveillance afin de remplir les ordres de travail et les formulaires de projet pour entamer les réparations nécessaires à l'entretien.
Compétences et capacités
• Compétences avérées en matière de leadership d'équipe pour diriger, encadrer et guider le personnel.
• Capacité de jugement et de prise de décisions pour donner des orientations au personnel sur les projets, le travail et les priorités.
• Compétences en relations interpersonnelles pour fournir des orientations, des conseils et des recommandations à la direction, aux entrepreneurs, aux fournisseurs d'équipement, au personnel des projets et à d'autres membres du personnel de l'Agence.
• Résolution de problèmes et compétences analytiques afin de résoudre les problèmes et prendre des décisions opportunes en vue de répondre aux priorités et aux urgences du travail.
• Capacité de corriger les écarts de fonctionnement, de repérer les conditions anormales ou les bruits, de signaler les écarts majeurs ou les conditions qui ne répondent pas aux actions correctives normales, et de déterminer, parmi plusieurs choix, la méthode permettant de rétablir des conditions de fonctionnement normales.
• Bonnes compétences en communication orale pour signaler les problèmes ou les mauvais fonctionnements des équipements afin de s'assurer que le problème est communiqué et compris, et pour fournir des instructions en vue d'une réponse corrective.
• Bonnes compétences en communication écrite pour rédiger des rapports.
• Capacité à lire et à interpréter des plans et des dessins d'ingénierie et à suivre des schémas de procédé afin de faciliter le diagnostic des problèmes liés au matériel.
• Capacité à utiliser et à comprendre les manuels d'utilisation et d'entretien, ainsi que d'autres spécifications techniques.
• Dextérité physique pour effectuer des tâches dans toutes les conditions météorologiques, dans des espaces confinés et dans des environnements sales ou bruyants.
• Capacité à planifier et à programmer des tâches opérationnelles pour le service sous la direction du gestionnaire.
Ce que vous en retirez
• Des possibilités souples d'apprentissage et de perfectionnement.
• Des possibilités d'avancement professionnel et de spécialisation auprès du plus grand fournisseur de services de traitement de l'eau et des eaux usées de l'Ontario.
• Une structure de rémunération diversifiée axée sur la rémunération selon la certification, la rémunération pour les périodes de garde, la rémunération pour les rappels au travail, la rémunération des heures supplémentaires et la rémunération pour les fonctions de l'opérateur responsable général.
• Travailler avec le partenaire de choix du plus grand nombre de collectivités que tout autre service de traitement de l'eau et des eaux usées de l'Ontario depuis plus de 30 ans.
• Travailler au sein d'une organisation qui s'investit dans l'innovation et les technologies de pointe.
• Un régime de retraite à prestations déterminées; un régime de soins médicaux complet; une assurance-vie et une assurance-invalidité.
• Des prestations complémentaires aux congés de maternité et parentaux, y compris pour les parents adoptifs.
Engagement de la fonction publique de l'Ontario et de l'Agence ontarienne des eaux en faveur de la diversité, de l'inclusion, de l'accessibilité et de la lutte contre le racisme
Nous sommes résolus à nous doter d'une main-d'œuvre représentative des gens que nous servons, de même qu'à promouvoir la diversité, la lutte contre le racisme, l'inclusion, l'accessibilité, le mérite, le respect et l'équité en milieu de travail.
Nous invitons toutes les personnes intéressées à postuler et encourageons les personnes en situation de handicap, autochtones, noires, racisées, de diverses origines ethniques et culturelles, de diverses orientations sexuelles et de diverses identités et expressions de genre à poser leur candidature.
Rendez-vous sur les pages présentant la
Politique de la fonction publique de l'Ontario pour la lutte contre le racismeet le
Plan directeur sur l'inclusion et la diversité de la fonction publique de l'Ontariopour en savoir plus sur l'engagement de la fonction publique de l'Ontario à l'égard de l'égalité raciale, de l'accessibilité, de la diversité et de l'inclusion dans la fonction publique.
Nous offrons des mesures d'adaptation des emplois tout au long du processus de recrutement et pour tous les aspects de l'emploi, conformément aux exigences du Code des droits de la personne de l'Ontario. Si vous avez besoin que l'on prenne des mesures d'adaptation liées à un handicap, veuillez vous reporter aux instructions ci-dessous.
L'Agence ontarienne des eaux est un employeur inclusif et nous offrons des mesures d'adaptation à l'emploi tout au long du processus de recrutement ainsi que dans tous les aspects de l'emploi, conformément aux exigences du
Code des droits de la personne de l'Ontario. Si vous avez besoin que l'on prenne des mesures d'adaptation liées à un handicap, veuillez vous reporter aux instructions ci-dessous.
L'Agence ontarienne des eaux est un organisme de la province de l'Ontario, relevant du ministère de l'Environnement, de la Protection de la nature et des Parcs. Fournisseur le plus important de services de traitement de l'eau et des eaux usées au Canada, l'Agence gère plus de 800 installations, allant des petits systèmes de puits et des petites lagunes aux grandes installations de traitement de l'eau et des eaux usées. Cette offre s'adresse aux personnes motivées ayant un esprit d'équipe qui cherchent un poste dans le secteur de l'eau potable et des eaux usées.
Nous vous remercions de votre intérêt. Nous communiquerons avec vous uniquement si nous vous sélectionnons pour un examen plus approfondi ou une entrevue.
Comment postuler
Toutes les candidatures doivent être soumises par l'intermédiaire de notre système de recrutement –
Workday.
Cliquez sur le lien ci-dessous et cherchez la demande
JR434 . Si vous utilisez le système pour la première fois, vous serez invité à créer un compte, à téléverser votre curriculum vitæ et votre lettre de motivation, puis à soumettre votre candidature.
Postulez dès maintenantLorsque vous postulez, veuillez vous assurer de respecter les consignes suivantes :
1. Les employés de la fonction publique de l'Ontario doivent indiquer leur numéro d'employé du réseau WIN sur leur demande.
2. Le cas échéant, veuillez préciser le type de certificat en traitement de l'eau ou des eaux usées que vous détenez, ainsi que les numéros de permis/certification correspondants dans la section appropriée du formulaire de demande.