Faites progresser les sciences judiciaires au moyen de la technologie et à l'innovation!Rejoignez notre équipe au Centre des sciences judiciaires du ministère du Solliciteur général, où vous serez chargé de réaliser des analyses, des essais et d'apporter un soutien technique dans le cadre du développement et de la mise en œuvre de systèmes d'information de laboratoire.
À propos de nousLa Division de la sécurité publique assure le leadership stratégique du ministère sur les questions ayant des répercussions sur la sécurité publique et le bien-être des collectivités de l'Ontario. Elle s'acquitte de cette mission au moyen de la Direction des relations extérieures, du Service de renseignements criminels Ontario, de la Direction des services de sécurité privée et d'enquête, ainsi que du Centre des sciences judiciaires.
Le Centre des sciences judiciaires (CSJ) de l'Ontario mène des enquêtes scientifiques dans les affaires impliquant des blessures ou des décès liés à des crimes contre les personnes ou les biens. Nous nous engageons à assurer la sécurité des collectivités ontariennes et à soutenir la justice en fournissant des services de police scientifique rapides et de haute qualité. Nous encouragerons l'innovation au sein de l'organisation et fournirons des services de police scientifique qui anticipent les besoins en matière de sécurité publique. Des examens et analyses en sciences judiciaires hautement spécialisés sont menés dans les domaines de la biologie, de la chimie, des armes à feu et des outils, ainsi que des documents et de la toxicologie.
Au sujet de l'emploi
En tant que développeur des systèmes d'information scientifique, vous serez amené à :
• réaliser des analyses scientifiques et des systèmes, des travaux de programmation, des tests de systèmes d'information scientifique et apporter un soutien technique dans le cadre du développement et de la mise en œuvre de systèmes d'information de gestion de laboratoire, qu'ils soient nouveaux ou révisés;
• concevoir et développer des tâches de programmation à l'aide de divers langages de programmation et systèmes d'exploitation conformes aux normes du secteur;
• effectuer des tests unitaires, des tests système et des tests d'acceptation par les utilisateurs;
• examiner les cahiers des charges relatifs aux systèmes d'information scientifique et aux logiciels;
• apporter votre expertise technique dans les processus complexes d'analyse et de conception de systèmes d'information scientifique.
Ce que vous apportez à l'équipe
Connaissances et compétences techniques
Vous possédez des connaissances dans les domaines suivants :
• les cycles de vie standard du développement de systèmes pour les laboratoires de police scientifique, ainsi que les méthodologies et techniques scientifiques;
• les approches, outils et techniques permettant de déterminer, d'anticiper et de résoudre les problèmes liés aux laboratoires, aux opérations et aux processus;
• les processus et outils de développement de la communauté en libre accès, en particulier les langages de programmation modernes, les outils du processus de développement et d'exploitation, les bases de données, l'Internet des objets (IdO), l'analyse de données, l'intelligence artificielle (IA) et l'infrastructure infonuagique;
• la théorie et les principes de l'analyse, de la conception et du développement de systèmes d'information scientifique, des systèmes de gestion de bases de données ainsi que des méthodes, techniques, pratiques et normes associées;
• des compétences en conception et développement orientées objet, ainsi qu'une compréhension des protocoles de services Web et de la conception d'API garantissant extensibilité et portabilités;
• les technologies relatives aux serveurs, aux ordinateurs personnels, à la fourniture de services électroniques et aux systèmes informatiques Internet/intranet, telles que les systèmes d'exploitation, les logiciels d'application et les réseaux, les solutions de gestion de contenu d'entreprise (ECM) et les technologies émergentes;
• la conception, le développement, la mise en œuvre et les tests de scénarios pour la base de code.
Compétences en analyse et résolution de problèmes
Vous possédez :
• des aptitudes analytiques et mathématiques, ainsi que des compétences avérées en résolution de problèmes;
• la capacité d'évaluer les besoins en informations et en systèmes d'information scientifique et de laboratoire, et de contribuer à l'élaboration de solutions informatiques;
• de la rigueur, le souci du détail et une compréhension des dernières avancées dans le domaine de la science judiciaire;
• la capacité d'évaluer différentes options de conception, de contribuer à l'élaboration de recommandations concernant l'approche système et technologique, la configuration matérielle et logicielle appropriée, les normes de développement et l'établissement des coûts;
• des compétences en développement et en programmation d'applications pour mettre en œuvre des applications informatiques, des concepts de gestion de l'information et des technologies de gestion de contenu d'entreprise.
Compétences en communication et relations interpersonnelles
Vous êtes en mesure de :
• collaborer entre les services et avec les clients;
• apporter une contribution pratique et technique à l'innovation en matière de systèmes d'information scientifique, de conception d'applications et de développement;
• expliquer les analyses et les recommandations;
• documenter les spécifications techniques de conception et préparer la documentation des systèmes ainsi que les rapports de manuels.
Vous ne respectez pas toutes les qualifications?
Si ce nouveau poste vous emballe et que vous possédez la plupart des qualités énumérées, mais pas toutes, veuillez songer quand même à postuler. Nous sommes conscients qu'une seule personne peut ne pas posséder toutes les qualités exigées dans cette annonce d'emploi, et vous pourriez bien être la candidate idéale ou le candidat idéal.
Comment nous soutenons la diversité, l'inclusion et l'accessibilité
Nous nous efforçons de constituer une main-d'œuvre inclusive qui reflète les collectivités qu'elle sert. Nous encourageons toutes les personnes qui souhaitent travailler avec nous à poser leur candidature, y compris les personnes handicapées, les personnes autochtones, noires et racisées, ainsi que les personnes de toutes les ethnies, cultures, orientations sexuelles, identités de genre et expressions de genre.
Notre processus d'embauche est accessible, conformément au
Code des droits de la personne de l'Ontario et à la
Loi de 2005 sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario. Nous nous efforçons de prévenir et d'éliminer les obstacles dans notre processus d'embauche et pouvons offrir des
mesures d'adaptation pour répondre à des besoins particuliers liés aux motifs protégés par le Code, comme un handicap, l'état familial et la religion. Pour obtenir de plus amples renseignements sur les mesures d'adaptation pendant le processus d'embauche, veuillez
communiquer avec nous.Pour en savoir plus sur les efforts déployés par la FPO pour bâtir un milieu de travail inclusif, antiraciste et diversifié, consultez:
Ce que nous offrons
La fonction publique de l'Ontario est l'un des plus importants employeurs de la province. Les membres du personnel travaillent pour 29 ministères, répartis dans plus de 70 villes dans l'ensemble de la province. Nous offrons :
• une carrière qui peut évoluer au sein de différents ministères et fonctions;
• des possibilités d'apprentissage et de perfectionnement souples, y compris des programmes de formation et de mentorat;
• de nombreux réseaux d'employés offrant un soutien et une formation aux groupes sous-représentés;
• des avantages sociaux complets qui répondent à vos besoins de bien-être holistique;
• un salaire de base qui s'aligne sur les tendances du marché avec une progression salariale prévue;
• des modalités de travail adaptées, y compris des possibilités comme un horaire souple, des congés autofinancés et plus encore;
• un environnement de travail moderne, convivial et accessible.