Êtes-vous un exploitant de gros bateaux expérimenté passionné par les Grands Lacs et la gestion des pêches? Joignez-vous au ministère des Richesses naturelles en tant que patron de navire, pêches dans les Grands Lacs (capitaine de bateau) d'un grand lacquier (jusqu'à 65 pi, jauge 72) et jouez un rôle essentiel dans le soutien de la gestion durable des pêches sur le lac Huron.
La fonction publique de l'Ontario s'engage à être un employeur de premier choix, en créant un environnement de travail positif et inclusif.
Nous offrons :
• un régime de retraite à prestations déterminées
• des prestations complémentaires aux congés de maternité et parentaux, y compris pour les parents adoptifs
• un régime de soins médicaux complet
• une assurance-vie et une assurance-invalidité
• des conditions de travail flexibles
• une culture de travail collégiale et professionnelle
• des possibilités d'évolution de carrière et de développement dans de nombreux domaines d'activité
• une formation en cours d'emploi pour vous aider à réussir dans votre fonction
Au sujet de l'emploi
Dans ce rôle, vous devrez :
• commander et utiliser de grands navires de recherche dans diverses conditions météorologiques pour appuyer la science et la gestion des pêches;
• entretenir et dépanner les systèmes du navire, y compris les moteurs, l'hydraulique, l'électronique de navigation et l'équipement de communication;
• assurer la sécurité de l'équipage et de l'équipement pendant toutes les opérations du navire, en respectant en tout temps les pratiques de travail des règlements en matière de santé et de sécurité et de Transports Canada, comme la sécurité du personnel à bord du navire, ainsi que la conformité à tous les règlements pertinents de Transports Canada;
• travailler avec l'équipe sur la conception et la logistique de l'étude du programme pour assurer la réussite de la prestation du programme;
• fournir des conseils techniques et de leadership pour soutenir l'équipe pendant la programmation opérationnelle
• exécuter les tâches d'un technicien des pêches, y compris l'exploitation de la flotte de petits navires;
• déployer du matériel d'échantillonnage, échantillonner des poissons en laboratoire.
Ce que vous apportez à l'équipe
Ce qui est obligatoire :
• Permis de conduire valide de catégorie G ou l'équivalent. Pour que l'offre d'emploi soit confirmée, la personne retenue doit prouver qu'elle détient un permis de conduire valide au moment de l'embauche.
• Vous avez un billet de navire valide de Transports Canada d'une juge brute maximale de 150 tonnes (ou selon les lois provinciales ou fédérales).
• Vous possédez ou avez la capacité d'obtenir un certificat avancé de secourisme maritime.
• Vous possédez ou avez la capacité d'obtenir un passeport valide pour voyager à l'étranger.
Compétences en matière d'encadrement et de sécurité :
• Vous faites preuve de jugement dans un rôle de chef d'équipe, en assurant la sécurité du personnel et de l'équipement pendant les inspections et les opérations du navire, en tenant compte des conditions météorologiques, des conditions du lac, des capacités du personnel de soutien et des capacités et de l'état du navire.
• Vous avez une connaissance pratique de la Loi sur la santé et la sécurité au travail et des règlements d'application de cette loi qui s'appliquent au lieu de travail et au travail effectué.
Connaissances sur l'utilisation et l'entretien des navires :
• Vous avez démontré votre capacité à conduire en toute sécurité de grands lacquiers dans des conditions météorologiques variées, y compris par mauvais temps.
• Vous avez une connaissance approfondie de la conception et de l'entretien des navires des Grands Lacs (moteurs, équipement hydraulique, électronique de navigation et équipement de communication).
• Vous avez la capacité de conduire des véhicules motorisés (camions légers, automobiles, VTT, motoneiges, bateaux et moteurs).
Connaissances en matière de pêches :
• Vous avez une bonne connaissance de la législation sur le poisson et la faune pour fournir des conseils techniques.
• Vous avez une connaissance des techniques d'évaluation et de recherche sur les populations de poissons pour la collecte de données pour les ensembles de données à long terme et pour une utilisation immédiate dans la prise de décisions en matière de gestion des pêches.
• Vous avez de l'expérience dans l'utilisation de l'équipement d'évaluation des pêches comme les filets maillants, les nasses à poissons, les chaluts et les sennes, et la capacité de modifier cet équipement pour répondre aux conditions et aux besoins locaux.
Vous ne respectez pas toutes les qualifications?
Si ce nouveau poste vous emballe et que vous possédez la plupart des qualités énumérées, mais pas toutes, veuillez songer quand même à postuler. Nous sommes conscients qu'une seule personne peut ne pas posséder toutes les qualités exigées dans cette annonce d'emploi, et vous pourriez bien être la candidate idéale ou le candidat idéal.
Comment nous soutenons la diversité, l'inclusion et l'accessibilité
Nous nous efforçons de constituer une main-d'œuvre inclusive qui reflète les collectivités qu'elle sert. Nous encourageons toutes les personnes qui souhaitent travailler avec nous à poser leur candidature, y compris les personnes handicapées, les personnes autochtones, noires et racisées, ainsi que les personnes de toutes les ethnies, cultures, orientations sexuelles, identités de genre et expressions de genre.
Notre processus d'embauche est accessible, conformément au
Code des droits de la personne de l'Ontario et à la
Loi de 2005 sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario. Nous nous efforçons de prévenir et d'éliminer les obstacles dans notre processus d'embauche et pouvons offrir des
mesures d'adaptation pour répondre à des besoins particuliers liés aux motifs protégés par le Code, comme un handicap, l'état familial et la religion. Pour obtenir de plus amples renseignements sur les mesures d'adaptation pendant le processus d'embauche, veuillez
communiquer avec nous.Pour en savoir plus sur les efforts déployés par la FPO pour bâtir un milieu de travail inclusif, antiraciste et diversifié, consultez: