L'ADMISSIBILITÉ AU PRÉSENT CONCOURS EST LIMITÉE AUX CANDIDATS DE L'ÉTAPE 1, Y COMPRIS LES AVOCATS DE LA FPO AAC ET DE L'OCAA qui vivent ou travaillent dans un rayon de 125 km autour de ce lieu. Remarque : Les avocats admissibles en dehors de la zone de recherche peuvent poser leur candidature mais n'auront pas droit à des frais de déménagement ou de déplacement pour le transfert, comme indiqué ci-dessous.
Étape 1 : Tous les avocats de l'OCAA et de l'AAC en poste, les membres actuels de la liste de redéploiement et les membres actuels de la réserve de recrutement d'étudiants stagiaires. Étape 2 : En l'absence de candidats qualifiés à l'étape 1, le concours peut être réorganisé de manière à ce que les candidats externes ou les personnes n'appartenant pas aux groupes susmentionnés puissent s'inscrire.
La généalogie génétique d'enquête (GGE) est une technique d'enquête transformatrice qui combine l'analyse de l'ADN et la recherche généalogique pour contribuer à résoudre des crimes violents graves, identifier des restes humains et faire avancer des enquêtes qui autrement pourraient demeurer non résolues pendant des années.
La Division du droit criminel met en place une unité du recours à la généalogie génétique d'enquête dans le cadre des poursuites afin d'assurer un leadership spécialisé, de soutenir les procureurs de la Couronne de première ligne et de renforcer la capacité de la province à relever les nouveaux défis en matière d'enquête et de preuve. L'Unité favorisera également la formation, le transfert des connaissances et l'élaboration de pratiques exemplaires partout en Ontario.
Le coordonnateur pour la Division, GGE sera responsable des politiques, de l'éducation et du conseil en matière de procès. Il fournira un soutien juridique, consultatif et en matière de poursuites spécialisé pour les enquêtes faisant appel à la GGE. Il gérera des poursuites complexes, fournira des conseils avant le dépôt des accusations et veillera à l'utilisation efficace et conforme à la Charte des éléments de preuve issus de la GGE devant les tribunaux de l'Ontario.
Le coordonnateur soutiendra les partenaires policiers dans l'élaboration de pratiques exemplaires et d'orientations stratégiques concernant l'utilisation de la GGE dans le cadre d'enquêtes. Il représentera le ministère du Procureur général au sein du groupe de la table ronde de la Division avec la Police provinciale de l'Ontario, le Centre des sciences judiciaires, le Service de médecine légale de l'Ontario et d'autres partenaires de la fonction publique de l'Ontario. Il collaborera également avec le commissaire à l'information et à la protection de la vie privée de l'Ontario au besoin, ainsi qu'avec d'autres intervenants du secteur des politiques, pour s'assurer que les considérations liées aux enquêtes et aux poursuites sont prises en compte dans les recommandations en matière de politiques. Le rôle du coordonnateur pour la Division comprend le soutien en matière de litiges et la coordination avec les avocats, services régionaux, pour la GGE.
*Ce poste est basé à Toronto, au 720, rue Bay, et il nécessite des déplacements dans toute la province. La personne retenue pour ce poste pourrait être en mesure de travailler dans un autre bureau de la Division du droit criminel situé dans sa région géographique actuelle, bien qu'elle puisse devoir se rendre occasionnellement au lieu de travail physique situé au 720, rue Bay, à Toronto. Le titulaire du poste relève du directeur du Bureau des avocats de la Couronne - Droit criminel.
Nos valeurs : intégrité, discernement, engagement, justice, responsabilité, courage, collaboration
Au sujet de l'emploi
Les fonctions seront les suivantes :
• Fournir en temps opportun des conseils juridiques et des orientations avant le dépôt d'accusations aux services de police menant des enquêtes faisant appel à la GGE
• Gérer des litiges complexes liés aux enquêtes faisant appel à la GGE
• Coordonner et élaborer des politiques et des initiatives stratégiques, ainsi que les activités d'éducation et de formation
• Participer à des projets et à des initiatives visant à améliorer l'efficacité des poursuites dans les cas faisant appel à la généalogie génétique d'enquête
• Élaborer et transmettre des pratiques exemplaires, des ressources juridiques et des précédents pour les poursuites liées à la GGE
• Fournir un soutien en matière de litiges et assurer une gestion stratégique des dossiers tout au long du cycle de vie des cas faisant appel à la GGE.
• Élaborer des politiques juridiques, des pratiques exemplaires, des documents d'orientation et une formation sur les enquêtes et les poursuites faisant appel à la GGE, et contribuer à leur élaboration.
Ce que vous apportez à l'équipe
Ce qui est obligatoire :
Être membre en règle du Barreau de l'Ontario en tant qu'avocat.
Expérience juridique
• Excellente connaissance pratique du Code criminel du Canada, de la Charte canadienne des droits et libertés, des procédures pénales, des règles de la preuve et de la jurisprudence
• Compréhension avérée, connaissance et expérience en matière de litiges dans des cas faisant appel à la GGE
• Expérience de travail dans les dossiers importants ou de longue durée faisant intervenir des preuves médico-légales/scientifiques, d'importants volumes d'information à divulguer, et des questions juridiques et factuelles complexes
• Expérience de la prestation de conseils juridiques et de formations sur des questions de droit, à l'intention des policiers et des procureurs de la Couronne
• Connaissance pratique et compréhension du rôle et de la fonction du procureur dans le système de justice pénale de l'Ontario
Compétences en matière de relations interpersonnelles et de communications
• Compétences avérées en relations interpersonnelles, présentation et communications
• Excellentes compétences en rédaction
• Jugement et capacité d'analyse avérés pour définir les questions clés appropriées et fixer les priorités en conséquence
• Capacité avérée à effectuer des recherches et des analyses et à établir une approche fondée sur des principes à l'égard des dossiers et des questions
• Capacité à travailler en équipe au sein du système de justice pénale et avec les intervenants des collectivités
Autres compétences essentielles
• Compétences techniques pour travailler de manière efficace avec les technologies informatiques et les bases de données mises à la disposition du personnel professionnel
Comment nous soutenons la diversité, l'inclusion et l'accessibilité
Nous nous efforçons de constituer une main-d'œuvre inclusive qui reflète les collectivités qu'elle sert. Nous encourageons toutes les personnes qui souhaitent travailler avec nous à poser leur candidature, y compris les personnes handicapées, les personnes autochtones, noires et racisées, ainsi que les personnes de toutes les ethnies, cultures, orientations sexuelles, identités de genre et expressions de genre.
Notre processus d'embauche est accessible, conformément au
Code des droits de la personne de l'Ontario et à la
Loi de 2005 sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario. Nous nous efforçons de prévenir et d'éliminer les obstacles dans notre processus d'embauche et pouvons offrir des
mesures d'adaptation pour répondre à des besoins particuliers liés aux motifs protégés par le Code, comme un handicap, l'état familial et la religion. Pour obtenir de plus amples renseignements sur les mesures d'adaptation pendant le processus d'embauche, veuillez
communiquer avec nous.Pour en savoir plus sur les efforts déployés par la FPO pour bâtir un milieu de travail inclusif, antiraciste et diversifié, consultez:
Ce que nous offrons
Qui sommes-nous?Le ministère du Procureur général s'engage à maintenir un système de justice axé sur les besoins et novateur, qui défend la primauté du droit. La Division du droit criminel, qui compte environ 2 200 employés (1 400 professionnels du droit et 800 professionnels des processus opérationnels) :
• engage des poursuites concernant les infractions commises en vertu du Code criminel, de la Loi sur le système de justice pénale pour les adolescents et de la Loi sur les infractions provinciales;
• traite les appels en matière criminelle devant les tribunaux à tous les niveaux;
• fournit des services spécialisés (p. ex. mises sur écoute, extraditions, mandats de perquisition);
• conseille les représentants de la police et du gouvernement sur le droit criminel;
• établit les politiques en matière de poursuites à l'échelle de l'Ontario;
• améliore l'efficacité du système de justice avec les parties prenantes;
• offre une formation de calibre mondial aux procureurs.
De plus amples renseignements sont disponibles
ici.
Ce poste est assorti d'une rémunération et d'avantages sociaux complets qui comprennent :
• un régime de retraite à prestations définies (revenu garanti et protégé contre l'inflation après la retraite);
• des prestations collectives en matière de santé, de soins dentaires, d'assurance-vie et d'invalidité;
• un éventail d'options de vacances et de congés;
• un programme d'aide au personnel et à sa famille, qui offre des services de conseil confidentiels.