Le ministère du Solliciteur général, la Police provinciale de l'Ontario et le Bureau des services d'approvisionnement et de gestion du parc automobileet des armes recherchent une personne qualifiée pour se joindre à notre Unité du contrôle de l'intendance. Avec cette occasion excitante, gratifiante et stimulante, vous offrirez des services de tailleurs en soutien à un service de fourniture et d'entretien d'uniformes sur mesure pour les membres assermentés et non assermentés de la Police provinciale de l'Ontario et de la Police des Premières Nations.
>b>**Ce poste exige que le candidat retenu soit physiquement présent au Grand quartier général de la Police provinciale de l'Ontario du lundi au vendredi.** **
Cette déclaration d'intérêt concerne un poste temporaire d'une durée de six (6) mois avec possibilité de prolongation. Les résultats du concours seront utilisés pour pourvoir les postes temporaires et permanents futurs au moyen de candidats qualifiés admissibles au sein de l'unité au cours des 12 mois suivant la clôture du concours.
À propos de nous :
La Police provinciale de l'Ontario, l'un des plus importants services de police en Amérique du Nord, compte plus de 6 400 membres en uniforme, 2 900 employés civils et 530 agents auxiliaires. Elle fournit des services essentiels afin d'assurer la sûreté et la sécurité de la population de l'Ontario. La Police provinciale de l'Ontario est une division du ministère du Solliciteur général, le plus grand ministère de la province, présent dans toutes les collectivités de l'Ontario. Elle est le plus grand service de police en Ontario et le deuxième au Canada.
La Section des services d'approvisionnement abrite la Direction de l'intendance et est responsable de l'achat, de la gestion et de la distribution de tous les vêtements et équipements de la Police provinciale de l'Ontario (à l'exception des articles d'usage de la force). Le Direction de l'intendance s'assure que chaque membre assermenté et civil admissible est adéquatement équipé selon son rôle. Avec un entrepôt de 20 000 pieds carrés, abritant plus de 5 000 articles et expédiant plus de 121 000 commandes chaque année, nous sommes équipés pour répondre aux besoins de tous les membres de l'organisation.
Les valeurs de la Police provinciale de l'Ontario favorisent toujours les bonnes actions pour les bonnes raisons :
• Servir avec FIERTÉ, PROFESSIONNALISME et HONNEUR.
• Interagir avec RESPECT, COMPASSION et ÉQUITÉ.
• Montrer la voie avec INTÉGRITÉ, HONNÊTETÉ et COURAGE.
Au sujet de l'emploi
Fournir des services de tailleurs en soutien à un service de fourniture et d'entretien d'uniformes sur mesure pour les membres assermentés et non assermentés de la Police provinciale de l'Ontario et de la Police des Premières Nations.
Ce que vous apportez à l'équipe
Ce qui est obligatoire :
• Capacité à passer avec succès une enquête de sécurité et d'antécédents de la Police provinciale de l'Ontario.
• Capacité à soulever 30 livres.
Connaissances, compétences et capacités
• Connaissance des droits et exigences en matière de vêtements et d'équipement de la Police provinciale de l'Ontario selon les ordres de police pour fournir des services de tailleurs aux clients et assurer un approvisionnement et une distribution appropriés des biens. Connaissance des pratiques et procédures pertinentes de la Police provinciale de l'Ontario et du Bureau concernant les services de tailleurs afin d'assurer le respect des normes et objectifs de travail.
• Connaissance de la structure organisationnelle pour faciliter l'application des insignes appropriés.
• Connaissances en couture, en coupe, en conception et en utilisation de différents matériaux pour ajuster, modifier et réparer des uniformes pour un grand groupe de clients.
• Connaissance de divers équipements de couture (par exemple, machines à coudre industrielles, manuelles et informatisées, machine à broder, presse à vapeur, etc.) ainsi que des matériaux utilisés pour effectuer des services de tailleurs et effectuer l'entretien de routine.
• Connaissance de la Loi sur la santé et la sécurité au travail afin d'assurer la conformité aux normes de bon fonctionnement de l'équipement et de maintenir la sécurité et la sûreté de l'atelier de tailleur.
• Compétences en résolution de problèmes, en analyse et en évaluation pour : vérifier la faisabilité des réparations pour les articles entrants; déterminer la meilleure méthode de réparation; et reconnaître et signaler des équipements défectueux et des matériaux de mauvaise qualité aux fins de mesures correctives.
• Déterminer l'application appropriée des insignes; le type d'outils, d'équipements et de méthodes nécessaires pour accomplir le travail, c'est-à-dire la réparation et les modifications; si les articles retournés doivent être recyclés, remis à neuf ou éliminés. Approuver et ajuster les ordres provenant du terrain selon les exigences uniformes établies de la Police provinciale de l'Ontario.
Vous ne respectez pas toutes les qualifications?
Si ce nouveau poste vous emballe et que vous possédez la plupart des qualités énumérées, mais pas toutes, veuillez songer quand même à postuler. Nous sommes conscients qu'une seule personne peut ne pas posséder toutes les qualités exigées dans cette annonce d'emploi, et vous pourriez bien être la candidate idéale ou le candidat idéal.
Comment nous soutenons la diversité, l'inclusion et l'accessibilité
Nous nous efforçons de constituer une main-d'œuvre inclusive qui reflète les collectivités qu'elle sert. Nous encourageons toutes les personnes qui souhaitent travailler avec nous à poser leur candidature, y compris les personnes handicapées, les personnes autochtones, noires et racisées, ainsi que les personnes de toutes les ethnies, cultures, orientations sexuelles, identités de genre et expressions de genre.
Notre processus d'embauche est accessible, conformément au
Code des droits de la personne de l'Ontario et à la
Loi de 2005 sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario. Nous nous efforçons de prévenir et d'éliminer les obstacles dans notre processus d'embauche et pouvons offrir des
mesures d'adaptation pour répondre à des besoins particuliers liés aux motifs protégés par le Code, comme un handicap, l'état familial et la religion. Pour obtenir de plus amples renseignements sur les mesures d'adaptation pendant le processus d'embauche, veuillez
communiquer avec nous.Pour en savoir plus sur les efforts déployés par la FPO pour bâtir un milieu de travail inclusif, antiraciste et diversifié, consultez: