Postulez d'ici: le mercredi 24 avril 2013 23h59min HAE
Étape du concours : Attribution du poste

Environ 128 personnes ont posé leur candidature à ce concours.

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Nous vous remercions de l'intérêt que vous manifestez à l'égard de la fonction publique de l'Ontario.

Commission des relations de travail de l'Ontario

Numéro du concours:
52581
Organisme:
Ministère du Travail
Division:
Commission des relations de travail de l'Ontario
Ville:
Toronto
Langue du ou des postes:
bilingue (anglais et français)
Conditions:
1 Temporaire(s)
Code du poste:
10OAD - Personnel de bureau 10
Salaire:
24,62 $ - 28,97 $ de l'heure*
*Indique la rémunération énumérée selon la convention collective conclue avec le SEFPO.

Le ministère du Travail recherche une personne bilingue très motivée qui fournira des services de soutien administratif efficaces au président suppléant et aux vice-présidents de la Commission des relations de travail de l'Ontario.

Nous vous invitons à envisager cette possibilité des plus intéressantes de contribuer aux efforts du ministère en vue de promouvoir des pratiques sécuritaires, équitables et harmonieuses dans les lieux de travail pour tous les Ontariens et Ontariennes.

Au sujet de l'emploi

• fournir des services de secrétariat et d'administration au président suppléant et aux vice-présidents de la Commission des relations de travail de l'Ontario;
• préparer les décisions de la Commission et tenir les données sur les décisions de la Commission dans le système de gestion des dossiers.

Ce que vous apportez à l'équipe


Ce qui est obligatoire :

• maîtrise du français oral et écrit et de l'anglais de niveau supérieur.

Aptitudes pour l'informatique :

• maîtrise des logiciels et excellente saisie clavier afin de préparer des décisions juridiques normalisées en respectant des échéances serrées;
• compréhension approfondie des fonctions du système de gestion des dossiers et capacité d'extraire des données et de saisir des données avec exactitude.

Aptitudes pour la communication :

• aptitudes démontrées pour la communication écrite et orale ainsi que capacité de faire appel à vos aptitudes pour la grammaire et la correction d'épreuves afin d'assurer l'exactitude des décisions.

Aptitudes pour l'organisation et l'administration :

• capacité de gérer un volume de tâches variées, d'établir les priorités et de respecter les échéances;
• capacité de travailler en autonomie et en équipe sous supervision minimale.

Aptitudes pour l'analyse et la recherche ainsi que discernement :

• capacité de déterminer la nature des problèmes et de les résoudre à partir de brèves directives;
• capacité de faire des recherches pour trouver des renseignements juridiques liés aux cas d'arbitrage, à la jurisprudence et aux citations pour les intégrer correctement aux décisions de la Commission

Autres aptitudes :

• connaissance de la terminologie juridique et capacité de la comprendre;
• aptitudes démontrées capacité d'utiliser sa propre initiative pour traiter des questions délicates et confidentielles.

Renseignements supplémentaires:

Postulez d'ici:
le mercredi 24 avril 2013 23h59min HAE
Renseignements détaillés sur le poste:
  • 1 bilingue (anglais et français) Temporaire(s), durée jusqu'à 18 mois, 505, AV. UNIVERSITY, Toronto, Région Toronto
Groupe de rémunération:
Syndicat des employées et employés de la fonction publique de l'Ontario
Heures de travail:
Catégorie:
Services d'administration et de soutien
Date de publication:
le mercredi 10 avril 2013

Language requirements and assessment
All external Ontario Public Service (OPS) job ads are posted in English and French. Check the "position(s) language" section at the top of each job ad for the language requirements. For all roles, candidates are assessed in English, the business language of the OPS. If the position is bilingual (English/French), you'll also need to pass a French-language proficiency test.

Exigences en matière de langue et évaluation:
Toutes les offres d'emploi externes de la fonction publique de l'Ontario (FPO) sont affichées en français et en anglais. Consultez la section « Langue du ou des postes » en haut de chaque offre d'emploi pour connaître les exigences linguistiques. Pour tous les postes, les candidats sont évalués en anglais, la langue d'affaires de la FPO. Si le poste est bilingue (anglais/français), vous devrez également passer un test de compétences linguistiques en français.


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