Postulez d'ici: le mercredi 15 novembre 2017 23h59min HNE
Étape du concours : Concours fermé

Le nombre total de candidatures n'est pas disponible, car des candidatures n'ont pas été présentées en ligne.

Nous n'acceptons plus de candidatures. Pour savoir à quelle étape en est le concours, prière de communiquer avec l'organisme indiqué dans l'offre d'emploi.

Pour chercher d'autres possibilités qui correspondent à vos compétences et à votre expérience, rendez-vous à Recherche d'emploi. Vous pouvez également vous inscrire au service Alerte-emploi pour recevoir des courriels vous informant de l'affichage des nouveaux postes correspondant à vos critères de recherche.

Nous vous remercions de l'intérêt que vous manifestez à l'égard de la fonction publique de l'Ontario.

Commis à l'administration du détachement – bilingue

Organisme:
Le ministère de la Sécurité communautaire et des Services correctionnels
Division:
la Police provinciale de l'Ontario
Ville:
Pembroke
Langue du ou des postes:
bilingue (anglais et français)
Conditions:
1 Permanent(s)
Code du poste:
C0006 - Commis admin, détachement
Salaire:
30,83 $ - 33,95 $ de l'heure
Type de concours:
Ouvert
Numéro du concours:
113399

Quelles seront mes fonctions dans ce poste?

Le ministère de la Sécurité communautaire et des Services correctionnels, la Police provinciale de l'Ontario et le commandant régional de la Région de l'Est sont à la recherche d'une personne qualifiée pour fournir des services d'administration, de travail de bureau et de soutien juridique aux membres du personnel du détachement dans le cadre de leurs tâches de coordination et de gestion des services administratifs.

À quelles exigences dois-je répondre?

Ce qui est obligatoire :

Vérification concluante des antécédents de la candidate ou du candidat par la Police provinciale de l'Ontario.

Réussite du test de rapidité au clavier.

Connaissances, compétences et capacités:

Connaissances en informatique et capacité à utiliser un ordinateur et différents logiciels, notamment Microsoft Word, Excel et PowerPoint, pour créer des documents judiciaires, rédiger la correspondance, préparer des présentations et produire des rapports financiers ou statistiques.

Connaissance des pratiques de gestion des documents afin de garder un système de documentation organisé et à jour.

Connaissance de l'arithmétique et des pratiques ministérielles en matière d'approvisionnement, de dépenses, de salaires et d'inventaire, ce qui inclut le traitement de formulaires et la codification, en vue d'exécuter des tâches financières et de comptabilité et de gérer les fonds de la petite caisse.

Aptitudes en communication orale pour clarifier la raison des appels de demandes de renseignements, transmettre les messages et répondre clairement, en personne ou au téléphone, aux demandes des organismes, des entreprises, du personnel juridique, des services de police et du public.

Aptitudes en communication écrite pour rédiger la correspondance, préparer des documents judiciaires, réviser différents documents, produire des rapports et résumer l'information.

Capacité à faire preuve de sensibilité, de tact et de diplomatie pour accueillir les gens et répondre à leurs questions.

Compétences en résolution de problèmes pour vérifier l'exactitude de divers rapports, formulaires et documents, en assurer le suivi et y apporter des corrections au besoin.

Capacité de planification et de hiérarchisation des tâches quotidiennes.

Section 2 (FR)

La Police provinciale de l'Ontario souscrit au principe de l'égalité des chances. Toute adaptation à vos besoins sera réalisée conformément au Code des droits de la personne de l'Ontario.

Nous communiquerons seulement avec les candidats choisis pour l'entrevue.

Courriel: karl.duewel@opp.ca

Renseignements supplémentaires:

Adresse:
  • 1 bilingue (anglais et français) Permanent(s), 1913 Petawawa Blvd, Pembroke, Région Est
Groupe de rémunération:
Association de la Police provinciale de l'Ontario (personnel civil)
Horaire:
3.7
Catégorie:
Services correctionnels et application de la loi
Date de publication:
le mercredi 25 octobre 2017

Collecte de renseignements

Vos renseignements personnels sont recueillis en vue de servir à évaluer vos qualifications dans le cadre d'un emploi dans la fonction publique de l'Ontario et des initiatives de modernisation du recrutement. Carrières FPO est un service commun autorisé conformément à l'article 6 de la Loi sur le ministère des Services gouvernementaux, L.R.O. 1990, chap. M.25. Cette collecte de renseignements personnels est nécessaire à la bonne gestion de Carrières FPO.

Ne donnez pas plus de renseignements personnels que ceux qui sont demandés dans l'offre d'emploi. Par exemple, ne fournissez pas votre numéro d'assurance sociale, vos coordonnées bancaires, votre photographie, etc. avec votre demande.

Si vous avez des questions concernant la collecte, l'utilisation, la divulgation ou la conservation de vos renseignements personnels, contactez-nous.

Tous les candidats à un emploi (y compris les anciens fonctionnaires de l'Ontario) qui participent à un concours dans un ministère ou à un organisme public rattaché à la Commission doivent divulguer (dans leur lettre d'accompagnement ou leur curriculum vitæ) un emploi occupé antérieurement au sein de la fonction publique de l'Ontario. Les renseignements divulgués doivent comprendre les postes occupés, les dates d'emploi et, le cas échéant, toutes restrictions en vigueur limitant leur réemploi dans la fonction publique de l'Ontario. Les restrictions en vigueur peuvent comprendre des restrictions de temps ou liées à des ministères en particulier, et elles peuvent empêcher d'offrir à un ancien employé un emploi au sein de la fonction publique de l'Ontario pendant une certaine période (p. ex., un an) ou dans un certain ministère (pendant une période prédéterminée ou indéfiniment). Les circonstances entourant le départ d'un employé seront prises en considération avant qu'une offre d'emploi ne lui soit faite.
Rappel : La date limite de candidature est le mercredi 15 novembre 2017 23h59min HNE. Les candidatures reçues en retard seront refusées.

Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à ce poste. Cependant, nous communiquerons avec vous uniquement dans le cadre du processus de présélection ou pour vous convoquer à une entrevue.

All Ontario Public Service external job advertisements are posted in English and French. To confirm the language requirements of a job, check the "language of position" information at the top of each job ad. For all positions, candidates will be assessed in English, the business language of the Ontario Public Service. For English/French designated bilingual positions, candidates will also be assessed through French-language proficiency testing.

Toutes les offres d'emploi externes de la fonction publique de l'Ontario sont affichées en anglais et en français. Pour connaître les exigences linguistiques, vérifiez les renseignements sur la « langue du poste » figurant dans le haut de chaque offre d'emploi. Pour tous les postes, l'évaluation des candidates et candidats se fera en anglais, la langue usuelle de la fonction publique de l'Ontario. En ce qui concerne les postes désignés bilingues, la maîtrise du français des candidates et candidats sera également évaluée.

La fonction publique de l'Ontario est un employeur inclusif.
Toute adaptation nécessaire sera réalisée conformément au Code des droits de la personne de l'Ontario.
À noter : http://www.gojobs.gov.on.ca est l'unique site Web qui accepte des candidatures en ligne pour un poste dans la fonction publique de l'Ontario.

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