Préposé principal au point d'entrée; préposée principale au point d'entrée

Si vous êtes une personne responsable et motivée, à la recherche de nouveaux défis et capable de travailler de manière efficace et efficiente dans un environnement qui évolue rapidement, envisagez cette possibilité dans l'un des parcs provinciaux de l'Ontario.

REMARQUE : La personne choisie travaillera 36,25 heures par semaine. Vous devrez également travailler en équipe, les fins de semaine et les jours fériés.

Engagement de la FPO à l'égard de la diversité, de l'inclusion, de l'accessibilité et de la lutte contre le racisme :

Nous sommes résolus à bâtir une main-d'œuvre représentative des gens que nous servons, de même qu'à promouvoir la diversité, l'antiracisme, l'inclusion, l'accessibilité, le mérite, le respect et l'équité en milieu de travail.

Nous invitons toutes les personnes intéressées à postuler, tout particulièrement les personnes handicapées, autochtones, noires, racisées, de diverses origines ethniques et culturelles, de diverses orientations sexuelles et de diverses identités et expressions de genre.

Rendez-vous sur les pages présentant la Politique de la FPO pour la lutte contre le racisme et le Plan directeur pour l'inclusion et la diversité au sein de la FPO pour en savoir plus sur son engagement à l'égard de l'égalité raciale, de l'accessibilité, de la diversité et de l'inclusion dans la fonction publique.

Nous offrons des mesures d'adaptation des emplois tout au long du processus de recrutement et pour tout ce qui touche l'emploi, conformément au Code des droits de la personne de l'Ontario. Si vous avez besoin que l'on prenne des mesures d'adaptation liées à un handicap, veuillez vous reporter aux instructions ci-dessous.

Quelles seront mes fonctions dans ce poste?

Dans ce rôle, vous devrez :

• coordonner et effectuer l'enregistrement des personnes qui font du camping dans le parc et le visitent de jour;
• assurer la direction du groupe et la formation du personnel d'accueil;
• fournir un excellent service à la clientèle ainsi qu'aux visiteurs du parc;
• participer à l'encaissement des recettes;
• effectuer diverses tâches de bureau;
• effectuer diverses tâches liées à l'exploitation du magasin du parc.

À quelles exigences dois-je répondre?

Exigences obligatoires

• Vous devez être titulaire d'un permis de conduire valide de catégorie « G » ou d'un permis équivalent reconnu par la province de l'Ontario.
• Vous êtes en mesure de travailler selon des quarts, les fins de semaine et les jours fériés, au besoin.

Compétences en matière de communication et de service à la clientèle :

• Vous pouvez fournir une orientation générale et un leadership au personnel du parc.
• Vous pouvez fournir un service à la clientèle efficace aux visiteurs du parc.
• Vous pouvez préparer une variété de correspondance écrite.

Compétences en mathématiques et en gestion de trésorerie :

• Vous pouvez réapprovisionner les fonds de caisse, recevoir des espèces et des transactions par carte de crédit/débit.
• Vous pouvez préparer et réconcilier les récapitulatifs d'équipes et les dépôts bancaires.
• Vous pouvez rendre compte des recettes conformément aux directives politiques et compiler des statistiques sur les activités du parc.

Compétences en matière de marchandisage :

• Vous pouvez effectuer les tâches associées au fonctionnement du magasin du parc, notamment la planification, l'organisation, la gestion des stocks et la direction du personnel étudiant travaillant dans le magasin.
• Vous êtes en mesure d'assurer une liaison efficace avec divers fournisseurs et de prendre en charge tous les aspects relatifs aux commandes et aux achats du magasin.

Compétences générales :

• Vous possédez le sens de l'organisation et savez gérer efficacement votre temps pour établir des priorités de travail.
• Vous maîtrisez diverses applications informatiques (traitement de texte, tableur, gestion de parc, archivage, Internet, courriel, etc.)
• Vous pouvez saisir des données rapidement et avec précision.

Compétences en matière d'administration de bureau :

• Vous avez une connaissance des pratiques et des processus de l'administration générale d'un bureau.
• Vous êtes capable d'utiliser et d'effectuer des réparations mineures sur une variété de machines et d'équipements de bureau.

Connaissances techniques :

• Vous avez la capacité d'acquérir une connaissance générale des opérations du parc et des programmes et services connexes afin de délivrer des permis et de fournir des informations au personnel du point d'entrée ainsi qu'aux visiteurs du parc.
• Vous avez une connaissance de base de la législation et de la réglementation en matière de sécurité sur le lieu de travail (par exemple, la Loi sur la santé et la sécurité au travail).

Sachez que les résultats de ce concours pourraient servir à établir une liste d'admissibilité de candidats qualifiés à occuper de futurs postes vacants, représentés par le Syndicat des employés de la fonction publique de l'Ontario (SEFPO). Conformément à la convention collective, les listes d'admissibilité sont partagées avec les représentants du SEFPO. En participant à ce concours, vous consentez à transmettre votre nom aux représentants du SEFPO.

Tous les candidats à un emploi (y compris les anciens fonctionnaires de l'Ontario) qui participent à un concours dans un ministère ou à un organisme public rattaché à la Commission doivent divulguer (dans leur lettre d'accompagnement ou leur curriculum vitæ) un emploi occupé antérieurement au sein de la fonction publique de l'Ontario. Les renseignements divulgués doivent comprendre les postes occupés, les dates d'emploi et, le cas échéant, toutes restrictions en vigueur limitant leur réemploi dans la fonction publique de l'Ontario. Les restrictions en vigueur peuvent comprendre des restrictions de temps ou liées à des ministères en particulier, et elles peuvent empêcher d'offrir à un ancien employé un emploi au sein de la fonction publique de l'Ontario pendant une certaine période (p. ex., un an) ou dans un certain ministère (pendant une période prédéterminée ou indéfiniment). Les circonstances entourant le départ d'un employé seront prises en considération avant qu'une offre d'emploi ne lui soit faite.

Rappel : La date limite de candidature est le mardi 16 avril 2024 23h59min HAE. Les candidatures reçues en retard seront refusées.

Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à ce poste. Cependant, nous communiquerons avec vous uniquement dans le cadre du processus de présélection ou pour vous convoquer à une entrevue.